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更多“当事人对职业病诊断有异议的，应当向做出诊断的医疗卫生机构所在…”相关的问题
A.当事人对仲裁协议效力有异议的，应当在仲裁庭开庭时提出
B.当事人不可以请求仲裁委员会作出决定，应当请求人民法院裁定
C.一方请求仲裁委员会作出决定，另一方请求人民法院作出裁定的，由人民法院裁定
D.当事人向人民法院申请确认仲裁协议效力的案件，由仲裁协议约定的仲裁机构所在地、仲裁协议签订地、申请人住所地、被申请人住所地的基层人民法院管辖
A.当事人对一审案件的地域管辖和级别管辖均可提出异议
B.通常情况下，当事人只能在提交答辩状期间提出管辖异议
C.管辖权异议成立的，法院应当裁定将案件移送有管辖权的法院；异议不成立的，裁定驳回
D.对于生效的管辖权异议裁定，当事人可以申请复议一次，但不影响法院对案件的审理
A.申请人表示可以延期执行
B.申请人撤销申请的
C.案外人对执行标的提出确有理由的异议的
D.作为一方当事人的公民死亡，需要等待继承人继承权利或者承担义务的
E.作为一方当事人的法人或者其他组织终止的，尚未确定权利义务承受人的
A.仲裁协议中为当事人设定的一定义务，不能任意更改、终止或撤销
B. 仲裁协议应具备：请求仲裁的意思表示、仲裁事项、选定的仲裁委员会
C. 在当事人双方发生协议约定的争议时，任何一方也可以向法院起诉
D. 当事人对仲裁协议的效力有异议，只能请求仲裁委员会作出决定
下列选项中，不属于《职业病防治法》第四十三条、第四十四条规定的职业病报告的职责的是()。
A．用人单位和医疗卫生机构发现职业病病人或者疑似职业病病人时，应当及时向所在地卫生行政部门报告。确诊为职业病的，用人单位还应当向所在地劳动保障行政部门报告
B．卫生行政部门和劳动保障行政部门接到报告后，应当依法作出处理
C．县级以上地方人民政府卫生行政部门负责本行政区域内的职业病统计报告的管理工作，并按照规定上报，即诊断职业病医疗卫生机构、接诊急性职业病的综合医疗卫生机构和用人单位成为法律规定的职业病报告的责任人或责任主体，以上机构依法承担职业病报告的义务
D．卫生行政部门不按照规定报告职业病和职业病危害事故的，由上一级卫生行政部门责令改正，通报批评，给予警告；虚报、瞒报的，对单位负责人、直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予降级、撤职或者开除的行政处分
A.用人单位安排职工进行上岗前的检查
B.卫生行政部门受理申报，并根据需要进行现场核实
C.用人单位应当向所在地县级卫生行政部门申报职业病危害项目
D.卫生行政部门应当在收到申报材料后5个工作日之内，出具《职业病危害项目申报回执》
E.对职工进行安全生产宣传
