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[单选题]

工作需要提取或复印他人人事档案资料的,须()批准

A.人事档案本人

B.部门领导

C.人力资源部门负责人

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第1题
不如实填报个人档案资料的;亲自或指示他人篡改、伪造本人或他人档案资料的;属于违反()的行为

A.政治纪律

B.组织、人事纪律

C.廉洁纪律

D.工作纪律

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第2题
对于资料管理的相关制度,下列说法错误的有()

A.资料严禁借出或挪作他用

B.做好防火、防虫、防霉、防鼠、防盗工作,确保档案资料的密整性和安全性

C.遇自报是国家机关人员因公需要查阅时,应立即配合提供资料

D.复制档案时,可以将档案资料带出档案室复印完立即归还,可免去文字记录原处

E.有关客户的电子版资料同属保密,未经主管批准,保管人员不得随意给人查阅

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第3题
经有人事任免权的单位批准(以人事命令)聘用的铁路退休人员,如工作需要,可根据实际情况使用临时定期或()乘车证。

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第4题
在检查过程中,因工作需要,对某些需要作为“证明材料”的原始单据、凭证、账簿、文件、资料等,检查人员可复印、拍照、抄录相关资料并妥善保管,可以带离检查场所,有关单位或部门应予积极配合()
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第5题
下列哪些情况违反了保密规定()

A.不将写有公司业绩数字、重要事项通知的文件作为二次纸进行使用

B.员工调离或离职时,必须将自己保管的秘密文件、资料、档案或其他材料及物品,带离公司

C.私下打探别人薪资

D.工作时间串岗聊天

E.秘密文件、资料、档案等不得私自复印、摘录和外传。因工作需要复印时,应按有关规定办理手续

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第6题
账户档案资料调阅,必须履行下列()调阅手续。

A.报经复审部门负责人审批同意

B.账户管理人员同意后,均可调阅

C.需在账户档案管理人员陪同下方可调阅,并应记录备案

D.账户档案资料除法律规定的有权部门外,一律不得复印

E.部门调阅均可复印

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第7题
员工离开工厂时,()索取个人健康档案资料进行复印,档案室应如实地、无偿地提供,并在所提供的个人复印件上签章

A.有权

B.无权

C.可以

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第8题
钱某未经档案馆同意,将自己在档案馆摘抄和复印的未开放档案资料整理编辑出版了一本书,这种行为属
于(),应承担法律责任。

A.非法出版

B.擅自公布档案

C.非法抄录

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第9题
案件处理过程中,理赔人员应妥善保管案卷资料,除非案件处理需要,严禁他人借阅、摘抄、扫描或复印。()
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第10题
造成泄密机会,例如将敏感的信息存放在公共网络硬盘中,尚未造成损失者;擅自翻阅、抄录或复印公司机密资料及他人文件或信函者或擅自开启他人电脑翻阅、复制资料者,将给予严重书面警告()
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