题目内容
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[单选题]
()是管理者为了达到一定的目的，对管理对象进行的计划、组织、指挥、协调和控制的一系列活动。
A.指挥
B.管理
C.组织
D.经营
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A.激励理论的共同点就是：人类的自觉行为都是动机性行为，为了达到一定目的和目标
B.个人的目标可以和组织的目标一致，也可以不一致，管理者不必使他们一致
C.对于双因素理论来说“满意”的对立是“没有满意”
D.有成就需要的人喜欢具有挑战性的目标，从巨大的努力和成功中获得自我实现
A.土地开发
B.房屋拆迁
C.旧城改造
D.置业
E.房地产经营
A.政治管理
B.文化管理
C.企业管理
D.经济管理
A.项目经理需要设计一套项目管理信息系统，跟踪实际工作进程，并将其与计划安排进程进行比较
B.项目经理应该特别能深入施工现场
C.项目经理应营造种工作环境，使所有成员能够士气饱满地投入工作
D.项目经理应与客户对该项目的计制进行评价，获得认可
E.项目经理有权利作变更的处理
A.管理基本知识的范围很广，仅凭一次答卷就得出结论未免过于草率。
B.管理基本知识的掌握与管理水平的真正提高之间还有相当的距离。
C.并非所有的《管理者》的读者都参加了此次答卷活动。
D.从定价、发行渠道等方面看，《管理者》的读者主要集中在高学历知识阶层。
A.管理基本知识的范围很广，仅凭一次答卷就得出结论未免过于草率。
B.管理基本知识的掌握与管理水平的真正提高还有相当的差距。
C.并非所有的《管理者》的读者都参加了此次答卷活动。
D.从定价、发行渠道等方面看，《管理者》的读者主要集中在高学历知识阶层。
