题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

对菲德勒研究的一个主要批评是它没有认识到有效的领导者()。

A.总是任务导向型

B.能够改变领导风格

C.不能改变领导风格

D.总是关系导向型

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第1题

经过长期的研究，弗雷德.菲德勒揭示了确定情境的权变维度，它们涉及（)。

A.权责体系

B.职位权力

C.领导者-成员关系

D.任务结构

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第2题

把两类情境或权变变量作为研究领导行为和领导结果之间关系的变量：一类是环境的权变因素一类是下属的权变因素。提出这一理论的是()

A.菲德勒

B.赫塞和布兰查德

C.罗伯特.豪斯

D.维克多.弗罗姆和菲利普.耶顿

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第3题

权变理论学派是20世纪70年代在西方形成的一个管理学派，其代表人物有（）。

A.卡斯特

B.菲德勒

C.德鲁克

D.伍德沃德

E.罗森茨维克

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第4题

菲德勒将领导风格区分为关系取向型和任务取向型。如果你是一位领导，该怎样确定你是关系取向型的领

导风格（）

A．你把最难共的同事描述得比较积极

B．你对最难共事的同事看法比较消极

C．主要感兴趣的是工作任务

D．对人际关系和工作任务都很重视

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第5题

如果甲企业不得不在产品大畅销期间改变它的供货商，这个公司这一年就不会有利润。因此，如果甲企业

这一年实际上是没有利润的，那么就可以确定该公司在产品大畅销期间改变了供货商。上述论证的推理最易受到下面哪个原因的批评？

A．上述论证是循环论证，他由开始的声明和随后的仅对那个声明作了意译的结论构成。

B．上述论证没有证明使某一个现象出现的某个条件是这个现象出现的仅有的条件。

C．上述论述中涉及一个模棱两可的词语，因为一个词在论述的过程中可以改变它的意思。

D．上述论述解释一个事件是由另一个事件引起，尽管这两个事件实际上一定都是由第三个没有认识到的事件引起的。

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第6题

格式塔学派是一个具有影响的心理学学派，它主张（）

A.以研究知觉与意识为主

B.创始人为韦特海默、考夫卡和苛勒

C.研究对环境的适应

D.整体大于部分之和

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第7题

小林同学在学校图书馆内大声接打手机，当图书馆老师和同学制止时，她不服气地反驳说:“我对自己的手机有使用的权利，你们管不着！”没有反映小林的话的是（）①她没有认识到权利与义务是统一的 ②她具有维护隐私和隐私权的意识③她不能正确对待老师和同学的批评 ④在图书馆打电话会影响他人的权益⑤公民对自己的合法财产有使用权 ⑥她是一个诚实守信的人

A.②④⑥

B.②⑤⑥

C.①③④

D.①③⑤

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第8题

定性分析的主要方法有()。

A.政策研究

B.法律研究

C.德尔菲法

D.相关性分析

E.聚类分析