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[单选题]

下列现象属于违章指挥的是()

A.作业负责人不认真检查现场安全措施即令工作人员开始工作

B.作业负责人明知有存在安全隐患还下达作业命令

C.作业负责人不能合理安排工作进度,导致交叉作业

D.作业负责人在作业前交待风险点不清,控制措施不全情况下达工作命令

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D、作业负责人在作业前交待风险点不清,控制措施不全情况下达工作命令

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第1题
“三违”现象行为是指()

A.违章指挥

B.违反法律

C.违章作业

D.违反劳动纪律

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第2题
吊装作业常见的违章现象有:吊装物下有人、利用设备、管线作为吊装支撑点、无证无措施作业、违章指挥强行吊装()
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第3题
下列情形中,属于施工作业人员的安全生产义务是()。

A.接受安全生产教育和培训

B.拒绝违章指挥和强令冒险作业

C.对本单位的安全生产工作提出建议

D.发现直接危及人身安全的紧急情况时停止作业

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第4题
下列属于从业人员的权利的有()。

A.劳动合同保障权

B.危急、有害因素的知情、建议权

C.批判、检举、控告权

D.违章指挥、强令冒险作业的拒绝权

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第5题
下列属于劳动者可以立即解除劳动合同的情形的是()。

A.因用人单位原因导致劳动合同无效的

B.用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的

C.用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的

D.未按照劳动合同约定提供劳动条件的

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第6题
下列选项中,属于建筑工程作业现场从业人员权力的有()。

A.接收安全生产教育培训,掌握所从事工作应具备的安全生产知识的权力

B.知情权、建议权

C.批评、检举、控告权

D.拒绝违章指挥和强令冒险作业的权利

E.正确使用安全防护用具、机械设备的权力

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第7题
依据反违章管理规定,“使用不合格的绝缘工具和电气安全用具”,属于()。

A.作业性违章   

B.装置性违章   

C.管理性违章   

D.指挥性违章   

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第8题
指令员工不按操作规程作业,强令员工冒险违规作业的行为属于()

A.违章指挥

B.违章操作

C.违反劳动纪律

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第9题
下列说法错误是()。

A.从业人员需按照企业要求作业,否则可以被辞退

B.从业人员享有拒绝违章指挥和强令冒险作业权

C.企业不得因从业人员拒绝违章指挥和强令冒险作业而对其进行打击报复

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第10题
安全生产监督管理人员在监督检查中发现的下列安全生产问题,应该责令限期改正的是()。

A.违章指挥

B.违章作业

C.违反劳动纪律

D.安全生产责任制不完善

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