节后的安全生产培训和宣传工作,应包括以下那些方面()
A.新招、调岗员工的岗前安全教育全覆盖
B.生产员工的岗位操作基础知识、复工装置、开工安全要点再教育全覆盖
C.特种作业人员、管理人员安全专项培训全覆盖
D.建立培训教育台帐,做到人人过关
E.以上全对
E、以上全对
A.新招、调岗员工的岗前安全教育全覆盖
B.生产员工的岗位操作基础知识、复工装置、开工安全要点再教育全覆盖
C.特种作业人员、管理人员安全专项培训全覆盖
D.建立培训教育台帐,做到人人过关
E.以上全对
E、以上全对
A.本单位安全生产情况及安全生产基本知识
B.本单位安全生产规章制度和劳动纪律
C.自救互救、急救方法、疏散和现场紧急情况的处理
D.安全设备设施、个人防护用品的使用和维护
E.预防事故和职业危害的主要措施及应注意的安全事项
A.确定专(兼)职消防宣传教育人员,经过专业培训,具备宣传教育能力
B.悬挂或张贴消防宣传标语,利用展板、专栏、广播、电视、网络等形式开展消防宣传教育;卡拉OK厅应利用点歌间隙通过影像资料宣传消防知识
C.员工上岗、转岗前,应经过岗前消防安全培训,在培训中表现合格方能上岗、转岗;对在岗人员至少每年进行一次消防安全教育培训
D.主要出入口应设置“消防安全告知书”和“消防安全承诺书”;在每个楼层、每个房间设置“严禁燃放焰火、严禁违规使用明火、严禁乱扔烟头、严禁堵塞或占用消防通道、严禁锁闭安全出口、严禁使用大功率用电器”等消防安全提示牌
E.场所显著位置和每个楼层提示场所的火灾危险性,在疏散通道、安全出口位置及逃生路线提示消防器材的位置和使用方法
A.使从业人员掌握本职工作所需的安全生产知识
B.提高从业人员安全生产技能
C.增强从业人员事故预防能力
D.提升从业人员应急处理能力
A.岗位安全操作规程
B.相关事故案例
C.本单位安全生产规章制度和劳动纪律
D.岗位之间工作衔接配合的安全卫生事项
E.本单位安全生产情况
A.识别培训需求就是分析安全生产法律法规的要求
B.制定培训计划就是制定培训大纲
C.培训效果的评估方法之一是跟踪员工现场应用能力
D.培训记录应上交安全监督管理部门归档保存
A.本工种的岗位安全操作规程
B.岗位应知应会
C.工器具和个人防护用品的使用规则
D.生产安全事故案例
E.现场应急处置及自救互救知识
A.确定专(兼)职消防宣传教育人员
B.悬挂或张贴消防宣传标语
C.员工上岗、转岗和离岗前要经过消防安全培训
D.在显著位置和每个楼层提示场所的火灾危险性,在疏散通道、安全出口位置及逃生路线提示消防器材的位置和使用方法
A.特种设备检测检验技术
B.危险辨识与风险评价技术
C.员工健康监护要求
D.安全检查表的编制技术
E.应急预案的编制程序