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[单选题]

对准备脱离所从事的职业病危害作业或者岗位的员工,各单位应当在员工离岗前()日内组织劳动者进行离岗时的职业健康检查

A.10

B.30

C.60

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B、30

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第1题
用人单位()的,劳动者有权拒绝从事存在职业病危害的作业,用人单位不得因此解除或终止劳动合同。

A.使用可能产生职业病危害的设备或者材料

B.变动劳动者工作岗位或变更工作内容

C.未在劳动合同中告知劳动者可能产生的职业病危害及其后果

D.未在产生严重职业病危害的作业岗位的醒目位臵设臵警示标识

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第2题
依据《职业病防治法》的规定,下列关于劳动者劳动过程中职业病的防护与管理的说法,正确的有()

A.用人单位应当定期对工作场所进行职业病危害因素检测、评价。检测、评价结果存人用人单位职业卫生档案,定期向所在地卫生行政部门报告并向劳动者公布

B.对从事接触职业病危害作业的劳动者,用人单位应当组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查,并将检查结果书面告知劳动者

C.劳动者在已订立劳动合同期间因工作岗位或者工作内容变更,从事与所订立劳动合同中未告知的存在职业病危害的作业时,用人单位应当向劳动者履行如实告知的义务,原劳动合同相关条款可不予变更

D.职业健康检查应当由省级以上人民政府卫生行政部门批准的医疗卫生机构承担。职业健康检查费用由用人单位承担

E.劳动者离开用人单位时,有权索取本人职业健康监护档案复印件,用人单位应当如实、无偿提供,并在所提供的复印件上签章

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第3题
《职业病防治法》规定,用人单位对()的劳动者,应当给予适当岗位津贴。 A.患有职业病 B.

《职业病防治法》规定,用人单位对()的劳动者,应当给予适当岗位津贴。

A.患有职业病

B.从事接触职业病危害作业

C.疑似职业病

D.调离岗位的职业病病人

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第4题
以下正确的是:()

A.用人单位应当保障职业病病人依法享受国家规定的职业病待遇。

B.用人单位应当按照国家有关规定,安排职业病病人进行治疗、康复和定期检查。

C.用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人,应当调离原岗位,并妥善安置。

D.用人单位对从事接触职业病危害的作业的劳动者,应当给予适当岗位津贴。

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第5题
用人单位发生分立、合并、解散、破产等情形的,应当对()进行健康检查,并按照国家有关规定妥善安置职业病病人。

A.所有的劳动者

B.职业病病

C.从事接触职业病危害作业的劳动者

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第6题
存在或者产生职业病危害的工作场所、作业岗位、设备、设施,应当按照《工作场所业病危害警示标识》
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第7题
背景A公司的铁皮风管加工厂有一油漆车间,车间主要对黑铁皮风管及部件进行喷涂刷漆。为了保护员
工免受职业病危害,公司安全管理部门在春末夏初组织工会、技术等相关部门人员对油漆车间的安全管理措施落实情况进行检查,发现如下情况:①油漆仓库的消防设施不符合要求:②油漆作业的防护有缺陷:⑧出了一个试题“人的中毒症状有哪些”回答齐全的人基本没有。为此检查组认为要加强安全意识、安全知识教育,切实进行整改。

1、油漆作业人员应按规定进行体检,发现身体不适者或经接触评定认为应脱离油漆作业者应调离原岗位。()

2、患有()不影响从事该项作业。

A.色盲

B.油漆过敏者

C.眼结膜炎

D.皮肤过敏

3、油漆进行室内配料及施工应通风良好且站在()头。

A.下风头

B.左风头

C.上风头

D.右风头

4、油漆及其溶剂是易燃易爆危险物品,存放要求正确的是()。

A.配备消防斧和水桶

B.管好消防设施

C.经常检查消防设施并有检查记录

D.可以挪作消防设施

E.露天放置

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第8题
对从事接触职业病危害因素作业的劳动者进行()是用人单位的职责。
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第9题
对产生严重职业病危害的作业岗位,应当在其醒目位置,设置什么标识和说明?
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第10题
对产生严重职业病危害的作业岗位,应当在其醒目位置,设置()和()。警示说明应当载明产生职业病危害的()、()、()以及()等内容。
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第11题
用人单位对产生严重职业病危害的作业岗位,应当在其醒目位臵设臵()和中文警示说明。
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