题目内容
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[单选题]
由于任何决策方案都达不到完全满意，所以只能以产生的遗憾最小作为决策的基本原则。这属于()。
A.最大满意原则
B.相对满意原则
C.遗憾最小原则
D.预期一满意原则
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A.刻意追求最优方案,常常会由于代价太高而最终得不偿失
B.由于管理者对什么是最优决策无法达成共识,只能退而求其次
C.现实中不存在所谓的最优方案,所以选中的都只是满意方案
D.现实管理决策中常常由于时间太紧而来不及寻找最优方案
A.真诚第三条：不传播未经证实的消息，不背后不负责任地议论事和人，并能正面引导，对于任何意见和反馈有则改之，无则加勉
B.敬业第二条：遵循必要的工作流程，没有因工作失职而造成的重复错误
C.敬业第一条：今天的事不推到明天，上班时间只做与工作有关的事情
D.客户第一第四条：站在客户的立场思考问题，在坚持原则的基础上，最终达到客户和公司都满意
A.N+3
B.N+1
C.N+2
D.以上都不正确
A.承包商为完成合同规定义务的全部费用和所期望的工程利润， 应该采取有利的报价
B.由于参加投标竞争的承包商都有承包工程的资格， 都希望报价为业主选中， 以击败对手取得合同资格
C.因为工程报价十分重要，因此必须全力以赴的考虑价格问题
D.完全满足业主要求，超出业主满意是工程报价的核心问题
E.强化充分竞争的力度成为工程报价的基本途径
A.婴幼患儿可以由监护人决定其诊疗方案
B.家属无承诺，即使患者本人知情同意也不得给予手术
C.对特殊急诊患者的抢救都同样对待
D.无须做到患者完全知情
E.只经患者同意即可手术答题解析
A.代表流程输出物的“管理记录”本身就是业务流程定义中强调的一个要素，任何业务流程必须有输出，所以，“管理记录”是每一条业务流程必有的一个特征。
B.由于“管理记录”是可以被识别和讨论的，避免了关于流程颗粒度的讨论陷于概念层面的空谈。
C.由于强调“管理记录”作为职能流程切分的颗粒度，因此职能流程的多少可以反映“管理记录”的多少，也可以反映企业管控的细度。
D.对于完全一样的业务活动，企业内部不同的团队梳理流程时会得出完全不同的结果，这些都应该保留
