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[多选题]

拟组建团队有效人力达到(),其中直接推荐有效人力()方可晋升组经理

A.2.5

B.3.7

C.5.2

D.7

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52

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第1题
快速晋组需要达到架构人力1+4,其中2个为直接推荐()
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第2题
团队成员的离职率降低,是()过程的输出。

A.规划人力资源管理

B.组建项目团队

C.建设项目团队

D.管理项目团队

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第3题
项目人力资源管理涉及项目()和管理各个过程。

A.人员招聘

B.团队组建

C.人员调拨

D.人员解任

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第4题
谈判的主体是人,筹备谈判的第一项工作内容是(),即组建谈判班子。

A.人员准备

B.人才准备

C.人力准备

D.团队准备

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第5题
项目人力资源管理中的“组建项目团队”过程属于()。

A.启动过程组

B.计划过程组

C.监督与控制过程组

D.执行过程组

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第6题
营销者在做微信公众号营销时,遇到的第一个问题就是()。

A.如何与粉丝开展有效互动

B.如何进行产品定位

C.如何开展市场调查

D.如何组建营销团队

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第7题
管理的主要职能是计划、组织、领导和控制,其中计划是()的活动。

A.确立组织目标,制定实现目标的策略

B.确定组织机构,分配人力资源

C.激励并管理员工,组建团队

D.评估执行情况,配置组织资源

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第8题
物业管理团队通知他们的现有办公大楼已经达到其容量。项目经理已经开始为新项目招募资源,包括外包提供商和一些外部承包商。项目经理应考虑下列哪一项()

A.组建虚拟团队,从多个地点工作

B.允许团队成员在远程地点工作

C.安排团队成员在不同班次、时间或日期工作

D.提交一份请求,重新安排项目团队的工作地点

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第9题
《评标委员会和评标方法暂行规定》,评标委员会由招标人负责依法组建,负责评标活动,向招标人推荐中标候选人或者根据招标人的授权直接确定中标人。()
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第10题
注册会计师了解到下列与该公司相关的控制测试,其中表述正确的有()。

A.汉江公司控制设计不合理,注册会计师决定直接实施实质性程序

B.预期汉江公司控制的运行是有效的,注册会计师决定实施控制测试

C.如果认为仅实施实质性程序不足以提供认定层次充分、适当的证据,则应当实施控制测试

D.针对汉江公司2007年的财务报表存在的舞弊情形,即使拟信赖的相关控制没有发生 ?变化,也应当在本次审计中实施控制测试

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第11题
拟参与试点的培训团队有具备培训能力的专兼职师资队伍,其中“双师型”教师不少于(),行业企业专家比例不低于(),具有满足模块化教学需要的结构化教师教学团队。

A.70%,50%

B.50%,20%

C.70%,20%

D.20%,50%

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