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题目内容（请给出正确答案）

[多选题]

集体合同的内容包括()．

A.劳动条件标准部分

B.一般性规定

C.实现目标的主要措施

D.过渡性规定

E.有效期间应达到的具体目标

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第1题

集体合同中（）的部分，一般应包括劳动报酬、工作时问、休息休假、保险福利和劳动安全卫生等项条款。

A.劳动条件标准

B.一般性规定

C.过渡性规定

D.补充性规定

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第2题

某化工厂是一家有上千人的工厂，职工代表大会有三十来人，近期正忙于起草待签订的集体合同。工人们看过环境保护部门的检测报告，知道厂里的生产条件不合格，对工人身体有危害。但厂领导允诺，今年厂里有困难，暂时没有闲散资金改善，明年签集体合同时再涉及工作条件内容。后职工代表大会与厂方协调一致，决定先签署集体合同。没想到，过了一星期，上面通知集体合同未通过，必须修改，主要原因就是劳动条件部分未达标。工人们都很高兴，说差点让厂里给蒙了。问题：

（1）集体合同须经什么部门审查才能通过?

（2）简述集体合同签订程序。

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第3题

旭日化工厂是一家大型企业，工厂拥有职工一千多人，职工代表大会有三十来人，近期正忙于起

草待签订的集体合同。工人们看过环境保护部门的检测报告，知道厂里的生产条件不合格，对工人身体有危害。但厂领导允诺，今年厂里有困难，暂时没有闲散资金改善，明年签集体合同时再涉及工作条件的内容。之后职工代表大会与厂方协商一致，决定先签署集体合同。没想到，过了一星期，上面通知集体合同未通过，必须修改，主要原因就是劳动条件部分未达标。工人们都很高兴，说差点让厂里给蒙了。

问题：(1)集体合同须经什么部门审查才能通过？

(2)简述集体合同的签订程序。

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第4题

用人单位有集体合同或专项集体合同的，用人单位与职工个人签订的劳动合同约定的劳动条件和劳动报酬等标准，不得低于集体合同或专项集体合同的规定（）

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第5题

依法签订的集体合同对企业和企业全体职工具有约束力。职工个人与企业订立的劳动合同中劳动条件

和劳动报酬等标准可以低于集体合同的规定。()

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第6题

集体合同中劳动报酬和劳动条件等标准（）当地人民政府规定的最低标准

A.可以低于

B.不得低于

C.必须高于

D.应当高于

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第7题

职工的保险福利是在集体合同的（）中约定的。

A.劳动条件标准部分

B.一般性规定

C.过渡性规定

D.其它规定

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第8题

劳动条件基准化表现在（）。

A.企业和员工签订劳动合同

B.国家的劳动标准

C.企业和工会签订集体合同

D.就业政策

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第9题

企业与职工签订的劳动合同受企业集体合同的约束。劳动合同中劳动报酬和劳动条件等标准不低于集体合同规定的标准（）

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第10题

用人单位与职工一方订立得集体合同中约定的劳动报酬和劳动条件等标准不得低于当地（）的最低标准

A.民政部门规定

B.人民政府规定

C.社会保障部门

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