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[单选题]

英国古典经济学家亚当.斯密以制针为例说明以下哪一点的好处()

A.均衡生产

B.成本记

C.劳动分工

D.差别计件工资制

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第1题
第一个研究劳动价值理论的古典政治经济学家是()

A.大卫.李嘉图

B.威廉.配第

C.卡尔.马克思

D.亚当.斯密

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第2题
古典组织理论又称___________,这一理论体系最初的理论表述出现在经济学家亚当·斯密________________________(1776)这一论著里。
古典组织理论又称___________,这一理论体系最初的理论表述出现在经济学家亚当·斯密________________________(1776)这一论著里。

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第3题
将新古典的分析方法应用于人力资本投资研究的经济学家是()。

A.奥多·舒尔茨

B.亚当·斯密

C.加里·贝克尔

D.雅各布·明塞尔

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第4题
在西方古典经济学家的地租理论中,对马克思级差地租理论影响最大、思想脉络最为接近的是(
)的地租理论。

A.威廉·配第

B.亚当·斯密

C.大卫.李嘉图

D.弗朗西斯·魁奈

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第5题
第一个解释比较优势的经济学家是()。

A.庇古

B.亚当·斯密

C.科斯

D.大卫·李嘉图

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第6题
把人力资本理论作为一个完整的理论提出的是美国经济学家()。

A.亚当·斯密

B.舒尔茨

C.波特

D.弗鲁姆

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第7题
下列论述正确的有()

A.亚当.斯密认为分工是增进劳动生产率的重要因素

B.罗伯特.欧文是一位成功的职业管理家,人们称之为“人事管理之父”

C.亨利.汤提出一种收益分享方案,即每个部门超过由科学方法确定的定额以上的收益由职工和雇主平分

D.古典管理理论形成于19世纪末和20世纪初的美欧,它是以“经济人”假设为基础的,以物为中心的“物本”管理理论

E.为人际关系运动作出贡献的学者有马斯洛、梅奥、麦格雷戈等人

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第8题
依照霍桑实验,()于1933年出版了《工业文明中人问题》一书,提出了与古典管理理论不同新观点。

A.亚当·斯密

B.亨利·法约尔

C.亨利·福特

D.梅奥

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第9题
以下与18世纪英国学者亚当·斯密的经济学观点最接近的见解是:

A.“从字义通经义,从经义通义理”

B.君主专制是“天下之大害”

C.“大贾富民”是“国之司命”

D.“天下兴亡,匹夫有责”

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第10题
西方社会保障理论中鼓吹自由放任主义的代表人物是边沁、约翰·密尔、亚当·斯密和大卫·李嘉图为代表的自由放任主义。()
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第11题
()的劳动分工理论为生产运作管理的形成奠定了主要的理论基础。

A.弗雷德里克·泰勒

B.亚当·斯密

C.亨利·甘特

D.亨利·福特

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