确定员工发展目标时应把其()作为重点考虑。A 个性 B 共性C 可塑性 D 成长性
确定员工发展目标时应把其()作为重点考虑。
A 个性
B 共性
C 可塑性
D 成长性
确定员工发展目标时应把其()作为重点考虑。
A 个性
B 共性
C 可塑性
D 成长性
内部审计师越来越多的开展与组织的环境工作有关的审计。以下哪项没有说明这类环境审计的目标:
A.确定环境管理系统是否适当且恰当运行,以管理未来的环境风险;
B.确定是否将环境问题作为经济决策的考虑内容;
C.确定组织的当前活动是否遵守现有的法律;
D.确定组织是否将成果重点放在确保其产品对环境无不利影响方面,确证产品和化学的限制都已达到。
A.严格规划审批管理制度,重点镇的规划要逐步实行省级备案核准制度
B.严禁高能耗、高污染企业向乡镇转移,可向国家明确退出和限制建设的各类企业安排用地
C.制定城市总体规划,要根据本地区的环境、资源条件,科学确定发展目标、方式、功能分区、用地布局,确定交通发展战略和城市公共交通总体布局,落实公交优先政策,确定主要对外交通设施和主要道路交通设施布局,限制高能耗产业用地规模
D.制定全国城镇体系规划、省域城镇体系规划要从节约能源的角度,统筹考虑城镇空间布局和规模控制以及重大基础设施布局
Ⅰ.促进经济增长。
II.控制通货膨胀。
III.平衡国际收支。
IV.实现充分就业。
V.收人分配公平。
A.I和II
B.I和IV
C.I、III和IV
D.Ⅰ、II、I和V
A.除考虑自身员工的活动所带来的危害和风险外,还应考虑承包方、供货方包括访问者等相关方的活动,以及使用外部提供的服务所带来的危害和风险
B.在进行危害辨识、风险评价和风险控制的策划时,要确保满足实际需要和适用的职业健康安全法律法规及其他要求
C.危害辨识、风险评价和风险控制的策划过程应作为一项主动的而不是被动的措施来执行,即应在承接新的工程活动和引入新的建设作业程序,或对原有建设作业程序进行修改之前进行
D.应对所评价的风险进行合理的分级,确定不同风险的可承受性,以便在制定目标特别是制定管理方案时予以侧重和考虑
E.考虑作业场所内所有的物料、装置和设备造成的职业健康安全危害,包括过期老化以及租赁和库存的物料、装置和设备
A.重点行业优先发展
B.加快发展
C.转型升级
D.全面提质
A.作为场地中心点的标高
B.作为场地中心线的标高
C.作为场地角点的标高
D.可任取场内一点作为其位置
A.对于辖区内城市现代化水平较高、商品经济较为发达且人口密度相对较高的城市,是发展当地特惠商户的主战场。
B.在发展辖区内某一城市的特惠商户业务时,选择人流量较大、商户较为集中的地带,如闹市区、热门商圈、集市等作为特惠商户拓展的重点区域,优先拓展此区域中的商户。
C.在拓展特惠商户时有所方向、有所目标,按照特惠商户的经营范围分类,以餐饮美食类、时尚购物类、休闲娱乐类商户为重点拓展对象,优先拓展该行业内的商户。
D.对于收单商户中持卡人消费较为频繁、消费金额较大的商户,可利用收单合作关系营销拓展为特惠商户。