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题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

客户赵历是湖南人,其本人现任职珠海某分公司总经理一职,其配偶无业,有两名未成人孩子。由于珠海环境优美,两孩子在珠海上学,赵历想在珠海买房,请问如何购买()

A.办理户口入户

B.近6年内连续累计购买60个月社保或缴纳个税

C.高等人才在珠海开具购房证明

D.不能购买

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ABC

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第1题
赵某、钱某都是某公司职员,两人同住一宿舍。1999年春,公司派赵某到珠海办事处工作一年。临行前,赵
某将已使用了一年的一台586电脑委托给赵某保管并允许其使用。一个月后,赵某给钱某写信说自己买了一台笔记本电脑,委托其保管的电脑可以适当价格出售。但Modem因还有用,不要出售。同单位的司机孙某知道此事后,对钱某表示想以低价购买,并嘱钱某给赵某写信说该电脑有毛病,屏幕晃动,以便使赵某降价出售。钱某考虑到孙某经常给自己免费送东西,便按孙某的意思给赵某写信。赵某回信说显示器有毛病可以低价出售。于是,孙某以1500元的价格买下该电脑。过了几天,钱某因急需用钱,遂将电脑的Modem以赵某的名义出售给周某,价格为500元(略低于当地的市场价格),周某已经付款,尚未交货。此时,赵某回公司办事后知晓了钱某的行为,十分愤怒。现请回答下列问题:(1)赵某能否向孙某请求返还电脑?为什么?(2)钱某向周某出售Modem的行为性质如何?为什么?(3)在Modem的买卖关系中,周某享有哪些权利?为什么?

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第2题
霍华德湖南人,未婚,现在驻中山部队任职上校岗位。霍华德在老家有一套在供房子,现通过链家地产购买了一套位于江滨一号94方总价158万的房子。那么霍华德还可以做银行贷款吗()

A.不可以,外地户口已在供一套

B.可以,做银行贷款二套

C.不可以,必须中山户口才可以银行贷款第二套

D.可以,军人不限贷

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第3题
下列选项中,计算个人所得税时税目使用正确的有()

A.李某取得借款利息8000元,按利息、股息、红利所得缴纳个人所得税

B.个人独资业主翟某以企业资金为个人购买住房,按工资薪金所得缴纳个人所得税

C.有限公司股东以企业资金为本人购买汽车,按利息、股息、红利所得缴纳个人所得税

D.赵某取得任职单位借款利息,按工资、薪金所得缴纳个人所得税

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第4题
在对党员干部赵某违纪问题进行组织核实、立案审查过程中,赵某能够配合核实审查工作,如实说明本人违纪违法事实,依据《中国共产党纪律处分条例》,可以对其从轻或者减轻处分()
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第5题
在对党员干部赵某违纪问题进行组织核实、立案审查过程中,赵某能够配合核实审查工作,如实说明本人违纪违法事实,依据《中国共产党纪律处分条例》,可以对其从轻或者减轻处分()
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第6题
甲有限责任公司股东名册记载有赵某、钱某、孙某和李某4名股东。其中,李某为显名股东,实际出资人为周某。现周某要求公司变更股东名册,将其登记为正式股东。根据公司法律制度的规定,应当满足的条件是()。

A.须4名股东一致同意

B.除李某外的其余3名股东半数以上同意

C.仅需李某本人同意

D.除李某外的其余3名股东所持表决权半数以上同意

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第7题
下列情形中,当事人不能申请行政复议的是()。

甲公司不服市环保局对其作出的罚款决定

王某不服所任职的市教育局对其作出的降级决定

赵某不服市公安局对其作出的行政拘留决定

乙公司不服市工商局对其作出的责令停产停业决定

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第8题
孙某明知赵某利用信息网络实施诈骗犯罪,仍为其提供支付结算服务,帮助赵某在网上完成收款、转账、取现等活动,孙某构成诈骗罪的共犯()
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第9题
某建筑公司招聘了孙某(男)和赵某(女)两大学生分别在项目部担任施工员和在公 司担任文职工作,均
签订了为期3年的劳动合同。在合同内约定,试用期3个月,试用期 工资1800元(当地最低工资标准是1770元),转正后工资为3600元。刚从学校毕业的两 人,急于找工作,均对以上合同约定无异议。参加工作1个月以后,因孙某谈恋爱开销 大,1800元的工资在当地根本无法生活下去,孙某觉得自己已经能够完全胜任目前的工作,于是孙某去找领导希望提前转正,同工同酬;但被告知,公司发给他的工资高于当地 的最低工资标准,完全合法,公司的规定不能为了某个人而破先例。一年以后,赵某怀孕。自从有了身孕以后,赵某的整个工作态度都改变了,之前兢兢业业地工作的她变得有 点懒散,很多事情都不情愿从事了,失去了工作的积极性和责任心。2015年3月,该公司与一家房地产开发公司要签订一份合同,由赵某进行记录打印;因时间紧,该公司安排怀孕3个月的赵某延长工作时间加班整理合同。在打印过程中,赵某把双方合同约定的工程款由1500万美元打印成了1450万美元,导致该公司与房地产开发公司签订的合同受到 了一定的损失。之后公司查明是由于赵某失职造成的这样结果,因此公司立即与赵某解除了劳动合同。但赵某认为自己是在孕期,公司是没有权利解除自己的劳动合同的。双方因此应发了争议。

建筑公司与孙某和赵某签订为期3年的劳动合同,其试用期不得超过()。 (单项选择题)

A.1个月

B.2个月

C.3个月

D.6个月

根据《劳动合同法》第20条规定,建筑公司给孙某和赵某发的试用期工资至少为 ()元。(单项选择题)

A.1770

B.1800

C.2880

D.3600

劳动者有下列哪种情形,用人单位可以解除劳动合同()。

A.违反用人单位的规章制度

B.由于本人失职,营私舞弊,给用人单位造成一定损失

C.劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正

D.被依法追究民事责任

女职工在()的,用人单位不能以医疗期满、不胜任工作、客观情况发生重大变化以及裁员为由与之解除劳动合同(多项选择题)

A.孕期

B.产期

C.哺乳期

D.休养期

E.例假期

在试用期内,孙某因自己已能够完全胜任目前的工作,要求领导给予“提前转正, 同工同酬”的做法是正确的。()(判断题)

因赵某工作失职,导致公司受到一定的损失,该公司可以开除怀孕的赵某。 ()(判断题)

请帮忙给出每个问题的正确答案和分析,谢谢!

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第10题
关于岗位职级与任职资格认证等级,下列说法错误的是()

A.甲参与任职资格认证,其任职资格认证结果为2级,现岗位职级为T1,则其岗位职级当年会立即晋升为T2

B.乙参与任职资格认证,其任职资格认证结果为3级,现岗位职级为T4,则其岗位职级将保留一年,若次年仍评定为3级,岗位职级会被降为T3或T4-

C.岗位职级遵循逐级评定原则,分为副级、正极和高级

D.任职资格认证结果是匹配员工薪酬福利待遇享受级别的重要依据,但不直接导致员工薪酬福利待遇调整

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第11题
中国公民赵某,在一家上市公司任职,2019年取得收入如下:(1)每月工资薪金12000元,按规定缴纳三险

中国公民赵某,在一家上市公司任职,2019年取得收入如下:

(1)每月工资薪金12000元,按规定缴纳三险一金2000元,无其他扣除项目,1月份取得上年度一次性奖金50000元。

(2)在国内另一家公司担任独立董事,3月份取得该公司的上年度独立董事津贴40000元。

(3)5月份受邀到某大学演讲,主办方支付其报酬5000元。

(4)6月份在某出版社发表文章,取得收入10000元。

(5)11月底,赵某与公司达成协议,解除劳动合同,单位除支付本月工资外,另一次性支付赵某补偿金100000元,赵某在公司已经任职8年。(已知该地区上年平均工资15000元)

根据上述资料,回答问题,如有计算,需计算出合计数。

<1>、计算赵某1月份取得工资薪金及全年一次性奖金应缴纳的个人所得税。(全年一次性奖金选择不并入综合所得,单独计税)

<2>、计算赵某取得董事费应预扣预缴的个人所得税。

<3>、计算赵某演讲收入应预扣预缴的个人所得税。

<4>、计算赵某取得发表文章收入应预扣预缴的个人所得税。

<5>、计算赵某取得一次性补偿金应缴纳的个人所得税。

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