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[判断题]

零星用工前用工申请中的审批流程,经办人发起之后,依据用工内容选择需要审核的生产经理、安全总监或技术总工。预计用工申请费用在1000元以内的由生产经理、安全总监或技术总工审核即可生效,预计用工申请费用超过1000元的需要项目经理审核方可生效()

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第1题
零星用工中的审批流程,合同外费用金额在2万元(包含2万元)以内的,分公司总经济师审批即可生效,金额在2万元以上的,分公司总经理审批方可生效。如存在转扣,分公司总经和分公司总经理审批完成后系统设置将表单传至分公司财务人员,由分公司财务人员提交给项目财务会计和分公司财务部经理,项目财务会计将转扣金额按照合同约定的转扣比例在下次付款中直接扣除()
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第2题
下列属于预算定额中人工幅度差的有()。

A.各工种间的工序搭接及交叉作业相互配合或影响所发生的停歇用工

B.同一现场内单位工程之间因操作地点转移而影响工人操作的时间

C.质量检查和隐蔽工程验收工作的影响

D.施工中不可避免的其他零星用工

E.工序交接时对前一工序的评价用工

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第3题
现场施工分包与劳务用工管理流程中由()开始对现场施工分包与劳务用工管理。

A.项目工程部

B.二级单位

C.集团

D.项目技术部

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第4题
不平衡报价时,零星用工(计日工)的报价()。

A.低于一般分部分项工程中的工资单价,因它不属于承包总价的范围

B.高于一般分部分项工程中的工资单价,因它属于承包总价的范围

C.发生时不能实报实销,故少报,不会多获利

D.高于一般分部分项工程中的工资单价,因它不属于承包总价的范围,发生时实报实销,价高些会多获利

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第5题
下列各项中,属于缩短商品流通环节的是()。

A.企业为减少成本,进货流程从自制改为外购

B.企业为减少成本,从向中间商进货改为从厂家进货

C.企业为减少成本,营销渠道从报纸宣传改为微信推广

D.企业为减少成本,用工来源从直接招聘用工改为人事派遣用工

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第6题
下列关于劳务用工管理正确的是()。

A.严禁将工人工资发放给包工头或其他不具备用工主体资格的组织和个人

B.工资卡必须交由工人自行保管

C.严禁班组长、劳务队长或者分包企业在工人工资卡中提取资金

D.以上都正确

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第7题
FTTH光猫使用工单流程注册至OLT一般使用哪个方式?()

A.sn

B.pw

C.mac

D.loid

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第8题
被派遣劳动者在用工单位因工作遭受事故伤害的,用工单位应当依法申请工伤认定,劳务派遣单位应当协助工伤认定的调查核实工作。()
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第9题
依据华电集团《发(承)包和临时用工安全管理规定试行》,各单位可以与劳务派遣用工直接签订劳动合同、发生直接劳动关系或直接发放工资等。()
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第10题
优化人员管理,完善区域监测:()全流程数字化管理,统一区域监控预警视图,优化提升运营调度能力。

A.外包人员

B.自有人员

C.厂家人员

D.第三方用工人员

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第11题
用人单位应自()之日起,30日内向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记

A.成立

B.用工

C.办理税务登记

D.首次发放工资

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