首页 > 财会类考试
题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

选择外派培训或组织内部培训主要是根据()来考虑

A.受训员工

B.培训成本

C.培训效果

D.培训目标

答案
收藏

C、培训效果

如果结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能还需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
安装优题宝APP,拍照搜题省时又省心!
更多“选择外派培训或组织内部培训主要是根据()来考虑”相关的问题
第1题
确认培训方式,有两个选择,()。

A.一个是课堂培训

B.一个是内部组织

C.一个是案例培训

D.一个是外派培训

点击查看答案
第2题
关于下列培训的相关工作,说法正确的是()

A.各单位不得派员参加商业性、旅游性的培训班

B.各单位可以派员参加各类学会、协会、研讨会等社团性组织或政府部门主办的培训

C.员工培训考勤、培训成绩以及课堂表现,均将记入人力资源部个人培训档案

D.参加外派培训期间不参加当月绩效考核

点击查看答案
第3题
选择内部师资进行培训的特点是:()。

A.授课人责任心强

B.培训具有针对性

C.受组织现有状况的影响比较大,思维有惯性

D.缺乏培训经验

E.费用较高

点击查看答案
第4题
根据杭州分公司员工奖惩管理制度,公司奖励方式按等级包含()

A.口头表扬

B.部门通报表扬

C.公司通报表扬、经济奖励

D.外派交流与培训、考察

点击查看答案
第5题
 在选择培训内部审计人员的指导策略时,首席审计执行官首先考虑

A.组织的目标

B.学习内容

C.预算约束

D.学员的学习愿望

点击查看答案
第6题
在选择培训内部审计职员的指导策略时,首席审计执行官应首先考虑。A.组织的目标。B.学习内容。C.

在选择培训内部审计职员的指导策略时,首席审计执行官应首先考虑。

A.组织的目标。

B.学习内容。

C.学员的学习愿望。

D.预算约束。

点击查看答案
第7题
会计职业道德教育形式中的接受教育,主要是指通过学校或培训单位对会计人员进行以职业责
任、职业义务为核心内容的正面灌输的教育。()

点击查看答案
第8题
在职转岗培训是指公共部门人员在组织内部相同或相似职位或职务间的转换任职活动。()
点击查看答案
第9题

跨国公司实施外派后,可计量的工作回报包括()。

A.开办一个新的办事处(找到地点、建立办公机构、雇佣并培训当地人员

B.在当地的组织中加强合作的氛围

C.在规定的时间内使得公司的销售增长额定的数额

D.在另一个国家进行网络关系活动从而建立一个新的客户基础

点击查看答案
第10题
新人入组当天或第二天主管需组织新人培训,培训内容包括:入组工作安排、工作要求、绩效辅导、新人考核标准、转正要求、团队内部价值观的宣导()
点击查看答案
第11题
根据《生产经营单位安全培训规定》(国家安全监管总局令第3号),生产经营单位应当对新上岗就业人员开展厂、车间和班组三级安全教育,班组安全培训教育的内容主要是岗位之间工作衔接配合、作业过程的安全风险分析方法和控制对策、有关事故案例,以及()

A.本单位安全生产规章制度

B.岗位安全操作规程

C.从业人员安全生产权利和义务

点击查看答案
退出 登录/注册
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改