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第6题
在申请HC的时，务必阐明如下问题（）
A.团队下一步的方向在哪里
B.本招聘需求如何支撑团队未来目标的实现
C.通过这次招聘我打算如何结构化地提高团队工作效率或工作分工
D.每一次补员都是一次团队能力提升的契机，你打算怎么做把效用发挥到最大
第7题
作为管理者，团队中总是有几个人难以领导，这时你该如何树立自己的权威（）
A.对员工进行说教，说服他们听从自己的领导
B.用权力威慑，强迫他们
C.采用合理的方法，不同类型的员工采用不同的策略，以德服人
第10题
北京奥运会火炬祥云长72厘米，火炬设计团队的负责人表示，由于对火炬的重量有严格的要求，北京奥运会火炬是不能超过1500克的，过重的火炬会让火炬手举着很吃力现对火炬材料的选择有以下四种设想，如果你是火炬设计团队的负责人，你认为哪种设想更合理（）。
A.黄金打造，胜利者的象征，体现奥运口号更高，更快，更强
B.陶瓷制作，中国的象征，可以绘上不同颜色的图案向世界介绍中国
C.铝合金制作，质量较轻，银白的炫亮颜色也让火炬看起来具有现代感
D.白金制作，价格昂贵，有纪念意义，象征着中国有能力承办世界上任何大型活动
