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[判断题]
护理人员绩效工资来源：临床科室护士月绩效工资=【工作量岗位绩效（月实际占用总床 X每床日单位绩效+月实际出院病人数×每出院病人单位绩效+ 护理工作量×风险系数×护理单位绩效）+成本控制节源绩效】X 合考评百分数+单项奖惩（）
答案
是
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A.绩效工资分为奖励性绩效工资和基础性绩效工资，基础性绩效工资占绩效工资总量的70%，奖励性绩效工资占绩效工资总量的30%
B.班主任津贴标准为小学300元/月，初中400元/月
C.在核定的绩效工资总量外，暂时保留国家规定的中小学教龄津贴、特级教师津贴、特殊教育补贴
D.基础性绩效工资由生活补贴、农村教师补贴和岗位津贴构成，在职人员生活补贴统一标准发放，为每人每月1355元
A.协助组织全院护理人员预防、控制医院感染知识的培训
B.有监督指导护理人员落实医院感染预防与控制包括消毒与隔离等的制度及措施
C.当发生医院感染暴发时，根据需要进行护士人力调配
D.将医院感染管理的绩效指标纳入医师、护士、医技人员和后勤人员的考核体系
A.50元
B.100元
C.200元
D.500元
