题目内容
(请给出正确答案)
[判断题]
在授权时,你需要承担一定的有计划的风险。但这样做会提高工作团队的责任感,并能给团队成员一种主人翁的感觉。此题为判断题(对,错)。
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A.与他沟通部门工作计划,并讨论如何将个人工作计划与部门工作计划结合起来
B.希望他能以部门的整体利益为重,修改他的个人计划
C.他的计划有一定合理性,可以让他按自己的计划执行,并在工作中加强监控
D.以实现部门工作为第一,让他根据部门计划修改个人计划并向他承诺出了问题你会承担
A.8120交易生成的授权支付额度申请
B.支票、业务委托书等相关凭证,注意如果是支票需要上传正反面
C.客户有效身份证件
D.联网核查结果
A.定性风险分析
B.风险应对计划
C.定量风险分析
D.风险识别
A.设计时能简单就简单
B.设计时只要有方案就可以,快速使用想到的方案,也没必要思考更多的方案
C.设计时需要具有具有一定高度,需要具有远见,并且设计时需要为重用做好计划
D.你所设计、实现的东西应当能够让别人理解,让别人能继续使用和沿用成果
1. 上述案例说明,王总的领导方式是()
A 命令
B 授权
C 协商
D 随着不同的情况而变化
2.王总在项目的后期采用的领导方式是()
A 命令
B 协商
C 参与
D 授权
3. 王总采用授权的方式来管理团队,他认为()对于授权来说最重要
A 信任
B 自信
C 检查
D 员工的能力
4. 对于王总的授权,说法正确的是()
A 没有重视成员的观点
B 没有授权成员作出的决定的权利
C 王总对成员的工作不负责任
D 王总对成员授予一定的权利,并不等于把他的全部责任都转给成员承担
5. 领导者考虑授权时,()对于促使领导者授权时没有作用的。
A 信任
B 员工愿意工作的程度
C 员工本身的能力
D 团队的绩效水平