我国开办的雇主责任保险是承保雇主根据()对雇员人身伤害的损害赔偿责任。 A.保险合同
我国开办的雇主责任保险是承保雇主根据()对雇员人身伤害的损害赔偿责任。
A.保险合同
B.雇佣合同
C.有关法律或雇佣合同
D.劳动法律
我国开办的雇主责任保险是承保雇主根据()对雇员人身伤害的损害赔偿责任。
A.保险合同
B.雇佣合同
C.有关法律或雇佣合同
D.劳动法律
我国目前开办的雇主责任保险,主要是承保雇主根据有关法律或雇佣合同对雇员()的损害赔偿责任。
A. 人身伤害
B. 经济利益
C. 拖欠工资
D. 精神伤害
我国雇主责任保险扩展承保的附加的第三者责任保险中的“第三者”是指()
A、雇主
B、雇员
C、雇员和雇主
D、雇员和雇主之外的人
我国雇主责任保险扩展承保的附加医药费保险的最高赔偿金额是()。
A.对雇主累计以不超过附加医药费保险的金额为限
B.对雇员累计以不超过附加医药费保险的金额为限
C.对雇主累计以不超过雇主责任保险的金额为限
D.对雇员累计以不超过雇主责任保险的金额为限
承保雇员在受雇期间发生的人身伤亡依法或根据雇佣合同应由雇主承担经济赔偿责任的保险是()。
A.职业责任保险
B.健康保险
C.雇员工伤保险
D.雇主责任保险
我国雇主责任保险扩展承保的附加医药费保险的归责原则是()归责原则。
A.过失责任
B.疏忽责任
C.严格责任
D.故意责任
我国雇主责任保险扩展承保的附加医药费保险不承担因患()所需的医疗费用。
A.传染病
B.分娩
C.流产
D.职业病
()承保被保险人(即雇主)所雇用的员工在受雇期间从事保险单所载明的与被保险人的业务有关的工作时,因遭受意外事故而受伤、残疾、死亡,或患有与职业有关的职业性疾病,根据法律或雇用合同应由被保险人承担的经济赔偿责任。
A.公众责任保险
B.产品责任保险
C.雇主责任保险
D.职业责任保险
以下关于雇主责任保险与劳动保险的区别,说法不正确的是()。
A. 雇主责任保险属于商业保险
B. 劳动保险属于社会保险
C. 雇主责任保险承保的是因雇主未能尽其法定义务
D. 劳动保险考虑雇主有无过失
雇主责任保险的承保基础是:()
A、期内索赔式
B、期内发生式
C、期满索赔式
D、期满发生式
公众责任保险、产品责任保险、雇主责任保险和职业责任保险属于()的责任保险。
A.额外承保
B.附加承保
C.单独承保
D.重复承保