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[多选题]

客户经理职级佣金发放比例()

A.80%

B.85%

C.90%

D.95%

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85%

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第1题
准收展员的佣金发放比例是多少()

A.80%

B.85%

C.90%

D.95%

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第2题
见习业务员初年度业务佣金应按多少比例发放()

A.70%

B.80%

C.100%

D.120%

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第3题
见习业务员续年度业务佣金应按多少比例发放()

A.70%

B.80%

C.100%

D.120%

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第4题
客户经理新保年终奖的计算方式是:(全年新保佣金-600*当年任职月数)*15%*职级系数()
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第5题
同业引进一名专业职级客户经理能够享受什么样的方案()

A.续期佣金补贴

B.新增有效达成,电动车

C.机构费用(达成有效1000元/月*2个月)

D.达成一定标准且没有缴纳社保,给予补贴

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第6题
业务主任降级为考降业务主任后,佣金打八折发放,()个月内职级恢复后予以返还

A.1

B.2

C.3

D.4

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第7题
基本法规定:在职级考核中,业务主任降级为考降业务主任后,佣金打()发放,三个月内职级恢复方予以返还

A.5折

B.6折

C.7折

D.8折

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第8题
业务主任降级为考降业务主任后,佣金打()发放,()内职级恢复后予以返还

A.八折,三个月

B.五折,三个月

C.八折,六个月

D.八折,四个月

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第9题
客户经理小保5月职级为正式客户经理,在5月工作日双打卡出勤全勤,默认应收件调整系数为1.1,那么小保5月的基础发放金额是多少元()

A.400

B.480

C.528

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第10题
在职级考核中,业务主任降级为考降业务主任后,佣金()发放,()个月内职级恢复方予以返还

A.打八折,3

B.打九折,3

C.打八折,2

D.打九折,2

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第11题
客户经理收入中计时佣金的计算方式是:发放基础*出勤率系数()
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