我国的企业年金运营采用()的基本框架,由企业年金基金受托人、账户管理人、投资管人和托管人的多元
我国的企业年金运营采用()的基本框架,由企业年金基金受托人、账户管理人、投资管人和托管人的多元化主体共同管理。
A.托管式
B.信托式
C.委托代理
D.个人账户与社会统筹相结合
我国的企业年金运营采用()的基本框架,由企业年金基金受托人、账户管理人、投资管人和托管人的多元化主体共同管理。
A.托管式
B.信托式
C.委托代理
D.个人账户与社会统筹相结合
下列关于企业年金的资金筹集的说法错误的是()。
A.企业年金的资金完全由企业缴纳,按照由集体协商机制达成的设计方案所规定的比例方式缴纳
B.企业年金基金实行完全积累,采用个人账户方法进行管理
C.企业年金的缴费方案可以多种多样,可以是企业单独出资缴费,也可以由企业和员工按比例共同出资缴费
D.企业年金基金可以进行投资运营管理,其投资收益归入企业年金基金
下列有关企业年金运营的说法正确的有()。
Ⅰ.企业年金计划实行市场化运营,其账户资金可以通过市场运作达到保值增值的完全积累目的
Ⅱ.企业年金的缴费人及受益人享有账户资金投资决策权、委托权
Ⅲ.企业年金的各个行为主体中只有年金受托人是企业年金市场的竞争主体
Ⅳ.企业年金的受托人、托管人、账户管理人和投资管理人等的经营风险均由市场来承担
Ⅴ.企业年金的缴费水平和待遇水平都要依据基本养老保险的缴费和待遇水平来确定
A.Ⅲ、Ⅴ
B.Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ
C.Ⅰ、Ⅱ、Ⅳ
D.Ⅰ、Ⅱ、Ⅳ、Ⅴ
A.合资企业不设股东会,由董事会作为最高权力机构
B.合资企业合同文本采用英文
C.合资企业注册资本在企业成立时全部缴清
D.合资企业合同约定由瑞典斯德哥尔摩仲裁院仲裁解决纠纷
A.基本养老保险
B.企业年金
C.团体养老保险
D.个人储蓄性养老保险
由企业举办的、以补充国家基本医疗保险为目的的健康福利计划称为()。
A.企业年金
B.员工福利
C.商业医疗保险
D.企业补充医疗保险
现收现付与共同账户(也称社会统筹)并用通常是()采用的的制度模式。
A.国家基本养老保险
B.个人储蓄
C.企业年金
D.商业养老保险
A.是由企业自行制定的决策参数
B.是激励或抑制投资活动的有力工具
C.合理的基准折现率应使投资资金基本平衡
D.在我国进行宏观分析时采用社会折现率替代
E.基准折现率越高越好