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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

项目经理正在启动一个敏捷项目,团队成员分布在多个国家/地区,为了联系团队并提高整体工作效率,项目经理应该怎么做()。

A.同时召开所有会议,以公司总部的时区为准。

B.与每个区域安排不同的会议,作为全球所有团队成员的主要联系人。

C.考虑定期召集团队成员一起处理关键任务并建立联系。

D.安排每周与每个区域的主要联系人举行会议,他们将负责向团队传播信息。

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第1题
公司数字化项目正在向敏捷转变,一位产品经理被分配到团队中,在整个过渡过程中指导交付团队。在最初的几次迭代中,产品经理与项目经理和团队一起指导团队进行敏捷实践,并将任务分配给团队成员。产品经理采用什么最佳行动方案来确定团队是否获得了执行即将到来的迭代所需的技能?()

A.进行大量的团队培训

B.重视迭代回顾

C.进行产品演示

D.参加每日站会

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第2题
一个项目经理使用预测型方法已经超过10年了,正在向敏捷项目转换。团队成员以前没有一起工作过。经过两个冲刺阶段的工作,团队没有取得任何成果,有很大的压力要完成工作。在这个阶段,项目经理应该使用什么样的领导风格()。

A.指挥风格,为团队做出决定,以达到早期的结果

B.指导希望得到帮助的人并促进团队合作的领导风格

C.一种被动的领导风格,允许团队自我组织,直到达到规范化阶段

D.一种民主风格,使用大多数同意的技巧

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第3题
一个项目经理在一个正在向敏捷过渡的组织工作,该组织的开发团队建议使用燃尽图来向所有的利益相关者提供项目进展情况。

A.建议项目管理办公室(PMO)使用燃尽图作为唯一的沟通渠道

B.为利益相关者名单中的每个类别制定一个沟通管理计划

C.在分发给所有利益相关者的月度报告中包括下划线图

D.推迟建议,因为该组织目前还没有确定的敏捷方法

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第4题
一个项目团队正在釆用敏捷方法开发一款网络购物软件,每个迭代的周期是四周,在冲刺规划会议上产品负责人与团队就本次迭代的待办事项达成了一致,确定构建展示物流状态的模块是最高优先級的任务。现在冲刺时间过半,几名团队成员认为,剩下的时间应该重构另一个功能特性,因为这个特性未来会导致产品的质量问题。项目经理应该如何做()。

A.将问题上报给团队成员的职能经理

B.让团队成员进行重构工作,并在回顾会议中讨论此事

C.因为团队成员高度重视产品质量而表扬他们

D.重申专注于满足本轮冲刺目标的重要性

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第5题
在过去,项目经理和项目团队使用预测型方法表现良好。然而,组织最近决定采用敏捷方法,项目发起人希望在即将开始的项目中使用敏捷方法。在启动该项目之前,项目经理应该做什么()。

A.准备一份风险报告,记录风险的概率和影响,然后与项目发起人分享

B.与团队分享组织的决定,并制定计划在即将到来的项目中采用敏捷的方法

C.向人力资源部门提出要求,寻找有敏捷经验的新团队成员

D.要求项目发起人把方法改回预测型,因为这是团队的优势

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第6题
项目经理启动了一个新项目,必须确保团队成员和利益相关者得到充分培训。在与团队面谈后,项目经理发现所有资源都有不同敏捷方法的经验,项目经理应该做什么()。

A.确保项目团队了解所有敏捷技术

B.跳过培训,因为团队已经了解敏捷

C.确保团队对敏捷有共同的理解

D.全面、完整地教授一种敏捷方法

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第7题
项目经理最近被指派负责一个敏捷项目,发现该项目的承包商没有任何敏捷经验,项目经理该做什么()。

A.要求项目发起人更换承包商,因为他们没有敏捷经验。

B.由于项目已经启动,因此指导承包商接受敏捷培训。

C.咨询项目团队,了解承包商的培训需求程度。

D.向承包商发出正式通知,要求其获得敏捷认证。

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第8题
两个敏捷项目团队正面临能力制约因素,某些团队成员被分配到两个有竞争时间要求的项目中。项目经理应该怎么做才能在不增加项目成本的情况下提高能力()?

A.管理项目资源,让每个团队成员100%分配到单个项目中。

B.寻找能够帮助提高两个团队工作效率的外部顾问。

C.就每个共享团队成员何时可用于每个项目提出基本规则。

D.利用项目管理信息系统(PMIS) 改善资源分配。

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第9题
一项敏捷项目的团队速度正在下滑,团队采取了一个大胆的决定,即省略掉测试活动,以便能将项目进度拉回轨道。对于该决定所造成的后果,项目经理要注意什么()。

A.燃烧图下降的速度增加

B.项目技术债务增加

C.工作效率下降

D.项目成本增加

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第10题
在项目启动大会结束时,项目经理陈述项目范围并让关键相关方和高管提出意见,项目经理正在尝试完成什么目标?()

A.记录需求日志的信息

B.设定团队成员对项目可交付成果的期望

C.获得相关方的正式承诺

D.创建项目的范围基准

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第11题
一家公司正在改变其当前的商业模式。这种改变需要使用多个敏捷团队来实施一个复杂的项目。项目经理应该让测试团队采用哪三种选项作为测试机制()。

A.独立个人测试

B.安全和性能测试

C.涵盖所有可能选择的实验方法

D.故事测试

E.基于行为和测试驱动开发的测试

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