题目内容
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[判断题]
为了保障员工自身安全，公司员工不得自驾私家车因公外出出差及办事，但因员工自身需求需要自驾的，需填制《驾车外出申请单》经部门经理审批同意后方可出行。若无审批，外出发生的交通事故，由当事人承担交通事故的责任，公司不予承担（）
答案
是
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A.公司不派车情况下，员工出差或办理公务应乘坐公共交通工具，需要时按规定购买相关公共交通保险，不应自驾前往
B.公司不派车情况下，员工出差可自驾前往
C.公司员工出差在外要注意交通、人身、物品等的安全。到达目的地应及时向公司通报，并经常保持联系
A.员工未按要求佩戴职业病防护用品的，管理人员可对其进行罚款
B.安全管理人检查到未按要求佩戴职业病防护用品的，可对该员工和其直接管理人员处罚
C.对拒接佩戴职业病防护用品的，可按公司员工管理规定进行处罚
D.员工职业病防护用品非人为损坏的，管理人员不得拒绝为其更换用品
E.员工职业病防护用品应定期更换而没有损坏的，管理人员可以拒绝为其更换用品
A.公司员工内购（内部员工和家属朋友购买商品），必须将款项交于收银台，严禁专柜私收款
B.未交款于商场收银台经查属实后，对此专柜进行私收现金金额的五倍罚款
C.内购前必须先到公司财务部进行备案
D.对内购人员处以500元罚款并记大过一次，情节严重者予以开除
A.标准工作日
B.缩短工作日
C.不定时工作日
D.计件工作日
关于A公司劳务防护用品，下面说法错误的是()。
A.特种劳动防护用品安全标志管理机构及其工作人员应当坚持公开、公平、公正的原则
B.生产经营单位的从业人员不得向本单位提出配备所需劳动防护用品的要求
C.安全生产监督管理部门、煤矿安全监察机构对从业人员提出的批评、检举、控告，经查实后应当依法处理
D.生产经营单位应当接受工会的监督，工会对生产经营单位劳动防护用品管理的违法行为有权要求纠正，并对纠正情况进行监督
关于劳动安全，下面说法正确的是()。
A.用人单位必须建立、健全劳动安全卫生制度，严格执行国家劳动安全卫生规程和标准
B.对劳动者进行劳动安全卫生教育，劳动者已经知晓工作流程的除外
C.劳动安全卫生设施必须符合自身企业标准
D.对从事有职业危害作业的年轻劳动者可以不定期进行健康检查
下列情形中不属于劳动部门可以责令用人单位支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金的是()。
A.克扣劳动者工资的
B.拒绝支付加班费的
C.低于当地最低工资标准支付工资的
D.拒绝报销差旅费的
甲乙丙三名员工对A公司的处罚不服，应当在()内向劳动仲裁部门申请仲裁。
A.6个月
B.1年
C.2年
D.3年
请帮忙给出每个问题的正确答案和分析，谢谢！
A.不得擅自接全国确诊病例、疑似病例、发热症状患者、密切接触者等4类人员进京
B.可以接触医疗机构工作人员
C.不得安排未完成居家或集中观察 14 天人员返岗工作
