题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
对于连续__个月考核排名靠后的机构，95518将通知涉及机构的相关责任人到95518培训学习并参加考试，考试不合格的继续学习，直至考试合格为止（）
A.1
B.2
C.3
D.4
答案
B、2
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C.3
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A.6-8月连续3个月健康
B.6-8月连续3个月绩优
C.顾服营销6-8月累计期缴保费排名前40位（顾服混合排名）
D.顾服营销6-8月累计期缴保费排名前60位（顾服混合排名）
A.手机号码百万用户举报率排名连续3个月位于前五且月环比上升两次及以上的
B.诈骗短信预留电话号码被举报件次连续3个月位于前三的
C.手机号码百万用户举报率排名连续3个月位于前三且月环比上升两次及以上的
D.诈骗短信预留电话号码被举报件次连续3个月位于前五的
A.检查单中问题整改率不计入本月分公司检查得分
B.对于分公司所下发隐患单内容整改率低于70%的项目本月排名直接倒数
C.连续三个月分公司检查整改率低于70%的项目经理直接免职处理
D.连续二个月分公司检查整改率低于70%的项目项目经理在分公司项目例会上检讨
E.红线问题必须100%及时进行整改
要求：根现上述资料,不考虑其他因素,分析回答下列小题：
甲公司与周某对试用期的下列的约定中,符合法律规定的是()。
A.试用期满周某考核不合格,再延长1个月试用期
B.试用期2个月
C.试用期内甲公司可随时解除劳动合同
D.试用期月工资3500元
因甲公司无故拖久劳动报酬,周某单方面解除劳动合同采取的方式是()。A.应提前30日书面通知甲公司而解除
B.可随时通知甲公司而解除
C.不需通知甲公司即可解除
D.应提前3日通知甲公司而解除
周某申请劳动仲裁要求甲公司支付的下列各项中,符合法律现定的是()。
A.拖欠的劳动报酬
B.解除劳动合同的经济补偿金
C.试用期后违约金
D.未及时签订书面劳动合同的2倍工资
对劳动争议终局裁决的下列表述中,正确的是()。
A.对该终局裁决不服,周某有权提起诉讼
B.对该终局裁决不服,甲公司和周某均不得提起诉讼
C.对该终局裁决自作出之日起生效
D.对该终局裁决不服,甲公司有权提起诉讼
请帮忙给出每个问题的正确答案和分析，谢谢！
A.考核期为连续三个月滚动考核
B.考核期为季度考核
C.考核期内，本人及所招募营销员累计承保FYC≥15000元，个人承保FYC≥4500元
D.本人及所增在职合格人力≥3人，直增在职合格人力≥2人
E.本人13个月年度继续率≥80%
A.在行业上，重点退出外贸行业、装备制造业以及“两高一剩”行业
B.在客户上，重点退出行业排名靠后、发展前景一般，或经营现金流量与授信额度明显不够匹配，或经常挪用信贷资金，或综合回报率较低的客户
C.在担保方式上，重点退出第二还款来源保障度不足的保证类尤其是关联担保类以及机器设备抵押类的一般客户贷款
D.在贷款形态上，重点退出关注类贷款和正常四级贷款
A.如果将因机械故障造成的延误包括在航空公司起降准时表现排名的计算之内，对去年的排名只具有极小的影响
B.如果把机械故障造成的延误包括在准时表现的排名中，航空公司可能将努力工作来减少延误
C.该机构的排名没有给予消费者关于一个航空公司与另一家航空公司相比较关于其晚点的比率的准确信息
D.去年有最好的准时表现记录的航空公司同时也有最大数目的机械原因造成的晚点
E.去年准时表现对于所有国内航空公司大约相同
保险经纪机构连续()未开展保险经纪业务的，中国保监会依法办理许可证注销手续，并予以公告。
A．12个月
B．10个月
C．8个月
D．6个月
