题目内容
(请给出正确答案)
[单选题]
培训目标编写的评估标准有()
A.对实际工作是否有意义
B.学习者应表现出的行为可以观察
C.有具体的合格标准
D.对于教学条件来说合理
答案
D、对于教学条件来说合理
如果结果不匹配,请 联系老师 获取答案
A.对实际工作是否有意义
B.学习者应表现出的行为可以观察
C.有具体的合格标准
D.对于教学条件来说合理
D、对于教学条件来说合理
A.内部动员
B.组织学习、培训、编写资料
C.组织迎接排练
D.对照标准进行内部整改
A.提供改进培训的建议和评价
B.让学员感到培训师和组织者对他们意见的尊重
C.反应评估也可以提供一些对培训看法的定量的信息,可以把这些信息反馈给管理层,让他们对培训有更多的了解
D.反应评估所提供的信息可以给培训师建立今后培训的绩效标准提供参考
A.确定职业健康安全方针
B.对现有作业活动的危害辨识和风险评价
C.制定职业健康安全目标
D.制定职业健康安全管理方案
A.应急演练指来自多个机构、组织或群体的人员针对模拟的紧急情况,执行实际紧急事件发生时各自所承担任务的排练活动
B.检验应急响应人员对应急预案、执行程序的了解程度和实际操作技能,评估应急培训效果等
C.评估应急能力,澄清相关机构、组织和人员的职责,理顺工作流程
D.评估处理能力,分配相关机构、组织和人员的职责,安排工作流程