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更多“员工提供虚假信息或学历造假，公司有权解除劳动合同，而不需做任…”相关的问题
A.隐瞒入职前违法、违纪信息，或提供虚假的证书、体检证明或劳动关系状况证明的
B.严重违反劳动纪律或单位依法制定的各项规章制度的
C.严重失职、营私舞弊，对单位利益造成重大损害的
D.一年内累计旷工2天
上市公司存在下列()情形的，不得进行非公开发行股票。 Ⅰ.本次发行申请文件有虚假记载、误导性陈述或重大遗漏 Ⅱ.公司的权益被控股股东或实际控制人严重损害且尚未消除 Ⅲ.公司及其附属公司违规对外提供担保且尚未解除 Ⅳ.现任董事、高级管理人员最近36个月内受到过中国证监会的行政处罚，或者最近12个月内受到过证券交易所的公开谴责 Ⅴ.公司或其现任董事、高级管理人员因涉嫌犯罪正被司法机关立案侦查或涉嫌违法、违规正被中国证监会立案调查
A.Ⅰ、Ⅲ、Ⅴ
B.Ⅱ、Ⅳ、Ⅴ
C.Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ
D.Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ、Ⅴ
A.承运人客观上存在逃费动机，利用符合免费政策要求的农产品掩盖、围挡、混装深加工农产品及非农产品
B.利用增加虚轴、虚假证件参数、车牌造假
C.预约和现场申报时存在故意瞒报或谎报装载货物信息
D.现场查验时装载货物与预约或申报货物明显不一致
下列选项中，()不属于投保人违反告知义务所应承担的法律后果。
A．投保人故意隐瞒事实，保险人有权解除保险合同，不承担赔偿或给付责任
B．投保人谎称发生了保险事故的，保险人有权解除保险合同，并不退还保险费
C．投保人编造虚假事故原因的，保险人对其虚报的部分不承担责任
D．投保人未通知保险标的危险程度增加的情况时，保险人不承担责任
A.员工未经公司授权或批准，不得向外提供国家秘密和企业商业秘密
B.员工可向外提供国家秘密和企业商业秘密
C.员工未经公司授权或批准，可向外提供国家秘密和企业商业秘密
D.中国电信员工不是全部都有保守国家机密和公司商业秘密的
A.公司按照企业破产法规定进行重整解除劳动合同的
B.未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的
C.员工违纪需要解除合同的
D.员工提出离职解除合同的
A.有权要求将该批货物收回
B.有权要求解除该质押关系
C.有权要求提前清偿债权而返还质物
D.置之不理，且不再偿还债务
A.为所购房屋交易中介的内部员工，或与售房人为直系亲属
B.无正当理由不能提供身份证件等重要资料的原件，或提供的资料明显虚假
C.签名虚假
D.多处签名不一致
