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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

《劳动法》规定,用人单位应当依法建立和完善规章制度,保障劳动者享有()和履行劳动义务。

A.职业福利

B.劳动权利

C.社保权利

D.医保权利

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第1题
()规定:“用人单位应当建立、健全职业病危害事故应急救援预案。” A.《劳动法》 B.《安全

()规定:“用人单位应当建立、健全职业病危害事故应急救援预案。”

A.《劳动法》

B.《安全生产法》

C.《工会法》

D.《中华人民共和国职业病防治法》

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第2题
《中华人民共和国劳动法》规定:一般情况下,建立劳动关系应当订立劳动合同,劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。()
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第3题
我国劳动法第十七条规定:“订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力,当事人必须履行劳动合同规定的义务。”这表明()

A.双方当事人应当依法履行合同,不得随意变更

B.用人单位必须按合同约定履行义务,不能解除合同

C.劳动者必须按照合同约定先行使自己的合法权利,再履行劳动合同规定的义务

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第4题
职工董事、监事的推选()明确规定:公司制企业应当依法建立职工董事和职工监事制度,依法在公司章程中明确规定职工董事、职工监事的具体比例和人数,这是企业开展这项活动的直接依据。

A.《劳动法》

B.《劳动合同法》

C.《企业民主管理规定》

D.《全民所有制工业企业职工代表大会条例》

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第5题
劳动法规定用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,交纳社会保险。()
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第6题
劳动法规定()和劳动者必须依法参加社会保险,交纳社会保险。

A.用人单位

B.工会组织

C.民政部门

D.劳动部门

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第7题
劳动法规定用人单位和社会福利部门必须依法参加社会保险,交纳社会保险。()
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第8题
关于《中华人民共和国劳动法》中职业培训相关内容,以下选项表述不正确的是()。

A.从事技术工种的劳动者,上岗前可以视情况参加培训

B.各级人民政府应当把发展职业培训纳入社会经济发展的规划,鼓励和支持有条件的企业、事业组织、社会团体和个人进行各种形式的职业培训

C.用人单位应当建立职业培训制度,按照国家规定提取和使用职业培训经费,根据本单位实际,有计划地对劳动者进行职业培训

D.国家确定职业分类,并对规定的职业实行职业资格证书制度

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第9题
依据《劳动法》的规定,各级工会依法维护劳动者的合法权益,对用人单位()进行监督。A.生产情况 B.财

依据《劳动法》的规定,各级工会依法维护劳动者的合法权益,对用人单位()进行监督。

A.生产情况

B.财务支出状况

C.遵守劳动法律、法规的情况

D.遵守国家政策情况

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第10题
依据《劳动法》的规定,各级工会依法维护劳动者的合法权益,对用人单位()。A.遵守国家政策的情况

依据《劳动法》的规定,各级工会依法维护劳动者的合法权益,对用人单位()。

A.遵守国家政策的情况进行监督

B.遵守劳动法律、法规的情况进行监督

C.遵守民事法律、法规的情况进行监督

D.遵守财务会计法律、法规的情况进行监督

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第11题
《劳动法》规定,用人单位对未成年工应当定期进行()。 A.专业培训 B.专业考核 C.体能训

《劳动法》规定,用人单位对未成年工应当定期进行()。

A.专业培训

B.专业考核

C.体能训练

D.健康检查

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