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用人单位职业健康监护档案就为职业卫生档案。()

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第1题
用人单位应当建立、健全职业卫生档案与劳动者()档案。

A.健康监护

B.工伤保险

C.培训教育

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第2题
依据《职业病防治法》,劳动者离开用人单位时,可以向用人单位索取()。

A.所在单位职业卫生档案

B.本人职业健康监护档案

C.原件本人职业健康监护档案复印件

D.其他人员的健康档案资料

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第3题
用人单位应当建立、健全职业卫生档案和劳动者()档案

A.健康监护工伤保险

B.工伤保险

C.培训教育

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第4题
依据《职业病防治法》,劳动者离开用人单位时,可以向用人单位索取()

A.所在单位职业卫生档案

B.本人职业健康监护档案原件

C.本人职业健康监护档案复印件

D.其他人员的健康档案资料

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第5题
用人单位应当建立、健全职业卫生档案和()档案

A.劳动者健康监护

B.工资

C.人事

D.继续教育

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第6题
建立、健全职业健康监护档案是()。

A.用人单位的法定义务

B.是评价用人单位职业病危害状况的重要依据之一

C.是用人单位职业卫生工作的重要基础

D.职业病诊断的依据之一

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第7题
用人单位应当采取下列职业病防治管理措施()。

A.制定职业病防治计划和实施方案

B.建立、健全职业卫生管理制度和操作规程

C.建立、健全工作场所职业病危害因素监测及评价制度

D.建立、健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案

E.建立、健全奖金发放制度

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第8题
根据《职业病防治法》,用人单位应当采取下列职业病防治管理措施()。

A.制定职业病防治计划和实施方案

B.建立、健全职业卫生管理制度和操作规程

C.建立、健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案

D.建立、健全工作场所职业病危害因素监测及评价制度

E.建立、健全职业病危害事故应急救援预案

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第9题
用人单位应建立职业健康监护档案,每人1份。档案内容包括()。

A.卫生行政部门和劳动保障行政部门接到报告后,应当依法作出处理

B.职业病诊疗等有关健康资料

C.作业场所职业病危害因素监测结果

D.从业人员职业史、既往史和职业病危害因素接触史

E.职业健康检查结果及处理情况

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第10题
属于《职业病防治法》第十九条规定,用人单位应当采取的职业病防治措施的()。

A.建立、健全职业卫生管理制度和操作规程

B.建立、健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案

C.建立、健全工作场所职业危害因素监测及评价制度

D.建立、健全职业病危害事故应急救援预案

E. 建立、健全职工工作环境评价机构

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第11题
用人单位应当采取下列哪些职业病防治管理措施()

A.设置或指定职业卫生管理机构或者组织,配备专职或者兼职的职业卫生管理人员,负责本单位的职业病防治工作

B.建立、健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案

C.制定职业病防治计划和实施方案

D.建立、健全工作场所职业病危害监测及评价制度

E.建立、健全职业卫生管理制度和操作规程

F.建立、健全职业病危害事故应急救援预案

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