(1)为履行对本所质量控制制度的最终责任,A主任会计师决定亲自承担与质量控制相关的全部工作,以确保质量控制制度的建立、实施和监督。
(2)项目组成员应当将外勤工作期间注意到的所有违反独立性的情况立即告知项目合伙人,以便对相关情况及时进行处理。
(3)项目组成员不得接受审计客户的馈赠的贵重礼品。如因工作需要或情况特殊而确实无法拒绝的,应立即采取措施将对独立性造成的不利影响降低到可接受程度。
(4)关键审计合伙人及项目组成员应充分利用外勤工作的机会向审计客户推荐非鉴证服务。经推销签约的非鉴证服务项目及其签约金额属于个人业绩。
(5)如连续两年从某客户收取的费用占本所年度总收入的15%以上,在发表下一年度审计意见之前或之后由其他事务所实施项目质量控制复核。
(6)会计师事务所应当每年至少一次将在质量控制制度监控中发现的缺陷及涉及的具体业务传达给项目合伙人及会计师事务所内部的其他适当人员。
要求:
请逐一针对上述每种情况,指出是否符合质量控制准则和职业道德守则的相关规定。如认为不符合规定的,请简要说明原因。
A.内部审计的客观性
B.内部审计人员和注册会计师之间是否可能进行有效沟通
C.内部审计人员的专业胜任能力
D.内部审计人员应有的职业关注
A.1
B.3
C.5
D.10
A.该政策可能对内部审计活动开展公司的财务与会计系统的质量检查的能力有负面影响;
B.该政策不会促进内部审计活动的职业化进程;
C.当内部审计活动不具备某些特定业务所要求的技术、知识与其他能力时,该政策会阻碍内部审计活动使用外部服务提供者;
D.由于内部审计活动的专业特长和知识背景过于狭窄,该政策限制了内部审计活动可以开展的服务范围。
A.客户暗示,如果会计师事务所针对财务报表发表否定意见,则下年不再续约
B.注册会计师接受客户的礼品或款待
C.注册会计师向客户表示,如果不对财务报表进行调整,则在客户与第三方发生诉讼或纠纷时不再担任客户的辩护人
D.项目组成员目前受雇于客户,所处职位能眼对鉴证对象施加重大影响
A.工作程序化程度较高的工作适合以工作标准为评价尺度的各类量表法
B.当工作的内容要求赋予工作者较强的独立性时,量表法和目标管理法就不再适用了
C.针对工作环境变动程度较大的工作要制定明确的工作标准通常较为困难,在这种情况下应选择结构化程度较低的评价方法
D.当工作环境的变动程度较低时,结构化程度较高的量表法和目标管理法就可能适用
A.在执行审计工作和评价审计结果时需要做出判断的程度
B.已识别的例外事项的性质和范围
C.使用的审计方法和工具
D.已经识别的重大错报风险
A.注册会计师评价控制缺陷导致的潜在错报的金额大小时,应当考虑本期或未来期间受控制缺陷影响的账户余额或各类交易涉及的交易量
B.注册会计师评价控制缺陷是否可能导致错报时,无需量化错报发生的概率
C.如果一项控制缺陷存在补偿性控制,注册会计师不应将该控制缺陷评价为重大缺陷
D.注册会计师评价控制缺陷的严重程度时,无需考虑错报是否已经发生
A.认识到组织应该采用相似的技术来管理风险;
B.对风险管理流程关键目标的实现满意;
C.确定组织可接受的风险水平;
D.将对风险管理流程的评价以相同的方式用于计划业务时的风险分析。