A.变更请求是否有利于项目目标实现
B.变更请求的决策是否在自己的权限范围之内
C.提出变更请求的人是否是公司内部员工
D.提出变更请求的人是否有私心
A.要的人依法撤回要的
B.要约人依法撒销要约
C.承诺期限届满,受要约人未作出承诺
D.受要约人对要约内容作出实质性变更
A.合同变更应取得签署合同的人全部同意
B.合同变更的方式必须是书面的,口头的不行
C.可以另行签署一个协议(补充协议)对原合同条款进行变更
D.禁止直接在原合同上进行改动
A.产品的价格变化
B.质量管理体系的完整性
C.资源的可获得性及职责和权限分配或再分配
D.变更的目的及其潜在后果
A.从持有票据的人处依法受让票据
B.依法继承而从被继承人处获得票据
C.直接从出票人处合法获得票据
D.依法征税而从纳税人处获得票据
A.原、现工作负责人应做好必要的交接
B.履行变更手续,并告知全体工作人员和工作许可人
C.由原工作票签发人变更工作负责人
D.由有权签发工作票的人变更工作负责人