题目内容
（请给出正确答案）
A.当代组织社会学的理论渊源可以追溯到韦伯对科层制的分析
B.美国社会学家AW古尔德纳比较了“惩罚定位”和“代表性”科层组织
C.伯恩斯和斯托克对组织的“机械”形式和“有机”形式所作的区分，产生了很大的学术影响
D.一个社区组织可将自己作为执行特定职责的一个“中心组织，因此它不必与其他各类“外部组织”或“作业环境“打交道。
E.以上说法都正确
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更多“下列关于组织理论说法正确的是（)。A、当代组织社会学的理论渊…”相关的问题
A.以企业组织结构为核心
B.是企业管理的基本前提
C.是企业总体设计的重要组成部分
D.是一项理论性强、操作性弱的工作
E.要在企业人事管理理论的指导下进行
下列关于咨询理论的说法中错误的是（)。
A.咨询理论有助于咨询师了解性格类型和导致困难的原因
B.咨询理论无法为行为改变做出解释
C.咨询理论可提供诸如咨询目标、咨询技术、咨询过程和预期效果等具体内容
D.咨询理论有助于深度理解观察对象，并进行有效的信息组织
A.决策者必须全面掌握有关决策环境的信息情报
B.决策者要充分了解有关备选方案的信息情报
C.决策者应建立一个合理的层级结构,以确保命令的有效执行
D.决策者进行决策的目的始终在于使本组织获取最大的经济利益
E.决策者在决策者往往只求满意的结果,而不愿费力寻求最佳方案
A.每年院感部会组织至少一次的手卫生理论或实操培训
B.培训的形式有线上、线下的形式
C.培训的对象覆盖全院的所有员工，包括保洁员、食堂工作人员等
D.科室会组织进行二次培训，理论和实操相结合，覆盖科室所有员工
E.院感部和科室感控小组在督查中会进行手卫生知识的抽查和操作的抽考
F.对新入职员工的手卫生必须进行培训，合格后方能上岗
关于员工关系和员工关系管理的说法，正确的是（）。
A.员工关系管理是人力资源管理的组成部分
B.员工关系是员工之间的各种法律的、情感的和理论的起点
C.员工关系管理以员工与组织的签订契约为管理的起始点，以契约解除作为结束
D.员工关系管理是一种双向管理行为
下列关于家庭生命周期理论说法正确的是（）。
A.共分为5个阶段
B.家庭成熟期收入以理财收入为主
C.家庭成长期的支收入增加而支持稳定
D.家庭衰老期有新增负债
A.进化论为维新造势
B.孔子理论阐述变法的合理性
C.为百日维新的纲领
D.鼓励工商业自由竞争
A.《诗的格律》中提出现代格律诗的具体主张
B.其理论针对中国现代新诗的早期状态
C.闻一多喜欢郭沫若的诗歌
D.闻一多认为诗歌情感要奔放，不应节制
