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[判断题]
处罚金额直接从其工资收入中扣除，但每月扣除金额不得多于应发工资的15%，当月收入不足以抵扣时，以后逐月抵扣（）
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A．0.005
B．0.01
C．0.03
D．0.05
A.住宿舍员工不缴纳暖气费
B.入住员工按月交纳住宿费，统收部分从当月工资中直接扣除
C.自理部分每月按时交公寓收费处
D.每次费用交纳期为本月15日至次月14日
A.基金管理人应当在基金合同，招募说明书中载明收取销售费用的项目条件和方式，在招募说明书中载明费率标准
B.基金的认购费和申购费可以在基金份额发售或申购时收取，也可以在赎回时从赎回金额中扣除，但费率不得超过认购和申购金额的8%
C.基金的认购费和申购费可以在基金份额发售或申购的时候收取，也可以在赎回时从赎回金额中扣除，但费率不得超过认购和申购金额的5%
D.赎回费在扣除手续费后，余额不得低于赎回费总额的25%，并应当归人基金财产
A.取消其中标资格
B.从工程支付款扣除不超过10%签约合同价的金额作为违约金
C.从履约保证金中扣除不超过10%签约合同价的金额作为违约金
D.否决其投标
A.书面通知纳税人开户银行冻结纳税人的金额相当于应纳税款的存款
B.书面通知纳税人开户银行从其存款中扣税款
C.扣押、查封纳税人价值相当于应纳税款的商品、货物或其他财产
D.依法拍卖、变卖纳税人的价值相当于应纳税款的商品、货物或其他财产
A、实际上，用人单位可以克扣劳动者的工资
B、劳动者本人原因造成损失时可扣工资赔偿
C、劳动者按劳取酬的合法权益有可能被侵害
D、两部法律规定之间存在冲突，应当修正
