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[判断题]

员工因公外出无须经主管领导同意,只要在外出签到注明去向就可外出()

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第1题
在工作时间内员工遇有因公或因私外出,则填写《员工去向登记簿》;员工因公出差时,应填写《出差审批单》()
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第2题
员工外出办事或联系业务必须在OA上或前台外出登记表上注明去向及工作内容等,未登记者每次扣款20元()
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第3题
公司员工在上班期间外出办公或是因公出差,无需按规定填写《员工外出登记表》或是在钉钉上提交外出申请()
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第4题
满足以下哪几个条件则视为旷工()

A.未提交请假申请,无故不到岗

B.上班时间不告知领导去向而擅自离岗

C.上班迟到且未请假

D.员工未签到,且未提交请假申请

E.未提交外出申请,私自外出

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第5题
员工因公外出,需在企业微信里提交()流程并签到

A.出差

B.外出

C.签到

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第6题
餐饮中心所有人员因公需要用公车或私家车外出均需提前提交钉钉“用车申请”,相关领导给出审批意见,同意后方可进行()
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第7题
根据公司规章制度,因公外出办事,在办理事宜所在地最重要的步骤是()

A.提前跟直接主管汇报

B.提交外出申请

C.外出签到地签到

D.汇报外出结果

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第8题
上班途中因公需要外出()

A.直接到外出目的地

B.给领导打个招呼

C.给领导打个招呼,到目的地后钉钉签到

D.钉钉提外出审批→领导审批通过→目的地钉钉签到

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第9题
误餐费是指员工因外出办公,无法在员工食堂就餐的餐饮费用,标准控制在50元/人/次以内(仅限午餐),报销附件不包括()

A.误餐审批单

B.因公外出审批单

C.用餐地点钉钉签到截图

D.规定餐费标准的相关文件

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第10题
员工张三下午外出,不回项目了,在外出前应该打好下班卡,然后外出的时间走因公外出()
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