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分析人力资源在知识经济中的作用。

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第1题
图书馆在知识经济时间扮演了哪些角色?

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第2题
与过去的农业经济和工业经济相比,以下不属于知识经济时代特点的是()。

A.人力资源成为经济的主导要素

B.高素质人才成为竞争对象

C.投资重点发生重大转移

D.自然资源与经济资源的人均占有量日趋减少

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第3题
简述人力资源规划的内容、作用和制定原则,制定人力资源规划的程序和步骤。

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第4题
在(),应作出科学的人力资源规划。 A.人员招聘前 B. 人员招聘时 C. 人员招聘中 D. 人员

在(),应作出科学的人力资源规划。

A.人员招聘前

B. 人员招聘时

C. 人员招聘中

D. 人员招聘后

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第5题
随着知识经济的到来,企业创新能力构成了企业的核心竞争力。试述创新和传统的四大管理职能有什么关
系。

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第6题
在经济的可持续发展中,()的开发具有关键性与先导性的作用。

A.经济资源

B.自然资源

C.物力资源

D.人力资源

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第7题
在企业内部控制环境中,起保障性作用的因素是:()。

A.公司治理

B.人力资源政策

C.内部审计

D.企业文化

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第8题
在房地产活动监督管理部门中,监督价格政策执行属于()部门的重要职责。A.建设(房地产)管理B.住房和

在房地产活动监督管理部门中,监督价格政策执行属于()部门的重要职责。

A.建设(房地产)管理

B.住房和城乡建设

C.价格主管

D.人力资源和社会保障

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第9题
人力资源规划的(),使其在各项管理职能中起着桥梁和纽带的作用。

A.决策性

B.前瞻性

C.战略性

D.指导性

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第10题
知识经济经济需要大量资金、智力、有形资产的投入起决定性作用。()
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