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[单选题]

职工一旦发生工伤后,用人单位应在几日内向参保所在地社会保险行政部门申请工伤认定?()

A.15日

B.20日

C.25日

D.30日

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第1题
职工发生事故伤害或者被诊断为职业病,所在单位应当在几日内向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请?

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第2题
职工发生事故伤害后,用人单位应当自事故发生之日起()日内,向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。

A.30

B.60

C.90

D.15

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第3题
职工发生工伤时,用人单位应当采用办法使工伤职工得到及时救治。()
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第4题
职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后仍然存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。根据《工伤保险条例》,关于劳动能力鉴定的说法,正确的有()。

A.劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定,劳动能力鉴定标准由国务院卫生行政部门会同国务院应急管理部门等部门制定

B.劳动能力鉴定委员会由社会保险行政部门、卫生行政部门、应急管理部门、工会组织、经办机构代表以及用人单位代表组成

C.劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料

D.劳动能力鉴定委员会建立医疗卫生专家库,设区的市级劳动能力鉴定委员会根据专家组的鉴定意见作出工伤职工劳动能力鉴定结论

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第5题
职工与用人单位发生工伤待遇方面争议,按照处理()的有关规定处理。

A.民事纠纷

B.劳动争议

C.行政诉讼

D.人事关系

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第6题
根据《社会保险法》的规定,职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费,发生工伤事故的,由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的,由()先行支付。

A.由工伤职工

B.由责任方

C.从工伤保险基金中

D.工会

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第7题
参加工伤保险职工发生工伤,下列哪项费用工伤保险基金支付()

A.工伤职工停工留薪期工资

B.工伤医疗补助金

C.伤残就业补助金

D.被鉴定为五级伤残,用人单位难以安排工作的伤残津贴

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第8题
用人单位未依法参加工伤保险的,由劳动行政部门责令改正。未参加工伤保险期间职工发生工伤的,由该用人单位按照民事损害赔偿的有关规定承担责任。()
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第9题
《工伤保险条例》规定,用人单位未按前款规定,提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲金属工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断鉴定为职业病之日起()内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

A.1年半

B.半年

C.2年

D.1年

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第10题
因工伤发生的下列费用,按照国家规定由用人单位支付()。

A.治疗工伤期间的工资福利

B.五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴

C.终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金

D.劳动能力鉴定费

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