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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

渠道管理人员一般位于企业的中低层,属于(),主管企业营销渠道的设计、开发与维护。

A.企业所有者

B.业余管理者

C.产品经营者

D.专业管理者

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第1题
适用于中低层管理人员掌握管理的基本原理、知识,提高管理能力的方法是()。

A.敏感性训练

B.角色扮演

C.管理者训练

D.头脑风暴法

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第2题
企业要招聘高层管理人员,适宜选用的招聘渠道有()

A.发布广告

B.猎头公司

C.学校招聘

D.职业介绍所

E.员工推荐

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第3题
一个组织选聘管理人员是采用内源渠道还是外源渠道,要视具体情况而定,一般而言,高层主管一般采用外源渠道。()此题为判断题(对,错)。
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第4题
生产洗衣粉产品的企业一般应选择的渠道策略为()。

A.直接渠道

B.间接渠道

C.专营渠道

D.都不是

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第5题
通过拨打12315对企业进行投诉,属于投诉的什么渠道()?

A.道德渠道

B.法律渠道

C.间接渠道

D.直接渠道

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第6题
渠道注册是指企业客户选择其名下()的开户行作为办理行,首次申请开通我行企业网上银行渠道服务。

A.基本账户

B.一般账户

C.专用账户

D.任一结算账户

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第7题
企业安全教育的对象不包括一般管理人员?上述说法是否正确?()

A、不正确

B、正确

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第8题
代理中间商属于市场营销环境的()因素。

A.公众环境

B.市场营销渠道企业

C.竞争

D.内部环境

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第9题
下列属于企业筹资渠道的有()。

A.所有者投资

B.金融机构借入

C.购入固定资产

D.购入原材料

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第10题
代理中间商属于市场营销环境的()因素。

A.微观环境

B.宏观环境

C.市场营销渠道企业

D.公众环境

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