题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
用户管理知识培训中的（)，就是利用幻灯、电影、录像、电脑等教材进行培训，多用于新进员工培训中。
A.表演法
B.视听法
C.实践法
D.直观法
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A、将图片插入到幻灯片中后，用户可以对这些图片进行必要的操作
B、利用“图片”选项卡下的“调整”动态选项卡中的命令可裁剪图片、添加边框和调整图片亮度及对比度
C、右击图片产生的快捷菜单中的“设置图片格式”命令对话框中的命令可以对图片进行修改
D、对图片进行修改后不能再恢复原状
在上述案例中，日本企业对员工职业生涯培训的第一阶段就是我们通常所说的______。
A．在职培训
B．脱产培训
C．岗前培训
D．管理开发培训
A.确保最终用户要求的内容就是系统开发人员实现记录的内容
B.确保测试的内容就是将放置到生产环境中的内容
C.确保培训的内容就是用户将要进行操作的内容
D.确保软件供应商提供的内容就是要放置到产品库中的内容
A.根据我行信贷业务现有培训需求，培训结构可以分为两大部分:新产品培训和日常培训
B.培训需要做到全方位和全程性，不仅针对不同岗位设计新任人员及任职人员提升层次的培训，还要对培训的内容涉及技能培训、业务培训的全方位内容
C.日常培训的培训重点应是对新产品的要素介绍、新产品营销推广策略、新产品风险控制点等
D.在培训课程计划时，需要考虑多方面的培训需求而确定，要从初级的技术技能培训逐步转变至全面的管理知识培训、各方面管理能力的培训
