A.适用职业安全健康法律法规与其他要求
B.企业自身整体的经营方针和目标
C.企业规模、开展活动及其所带来风险的特点
D.企业过去和现在的职业健康安全绩效
E.企业职业健康安全管理的关键岗位与职责
A.参与工程建设标准的宣贯和培训
B.负责组织工程建设标准的宣贯和培训
C.参与施工图会审,确认执行标准的有效性
D.参与编制施工组织设计、专项施工方案、施工质量计划、职业健康安全与环境计划,确认执行标准的有效性
E.参与工程质量、安全事故调查,分析标准执行中的问题
A.除考虑自身员工的活动所带来的危害和风险外,还应考虑承包方、供货方包括访问者等相关方的活动,以及使用外部提供的服务所带来的危害和风险
B.在进行危害辨识、风险评价和风险控制的策划时,要确保满足实际需要和适用的职业健康安全法律法规及其他要求
C.危害辨识、风险评价和风险控制的策划过程应作为一项主动的而不是被动的措施来执行,即应在承接新的工程活动和引入新的建设作业程序,或对原有建设作业程序进行修改之前进行
D.应对所评价的风险进行合理的分级,确定不同风险的可承受性,以便在制定目标特别是制定管理方案时予以侧重和考虑
E.考虑作业场所内所有的物料、装置和设备造成的职业健康安全危害,包括过期老化以及租赁和库存的物料、装置和设备
属于施工过程标准实施职责的选项是()
A.负责建设标准实施交底
B.参与施工图会审,确认执行标准的有效性
C.参与编制施工组织设计、专项施工方案、施工质量计划、职业健康安全与环境计划,确认执行标准的有效性
D.负责组织工程建设标准的宣贯和培训
A.危害因素管理
B.职业卫生管理
C.环境管理
职业健康安全管理体系文件可以视()采取书面或电子形式建立与保持。
A.经济发展
B.企业规模
C.企业实际特点
D.企业的管理方式