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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

以下是制定培训计划主要内容之一的是()。

A.开班仪式

B.报名人员情况

C.培训纪律

D.时间

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第1题
课堂培训准备的主要内容有以下几个方面:()。

A.设计培训课程、编写培训大纲

B.制定培训计划、编写或选择教材

C. 选择和培养培训老师、准备培训场所和设备

D. 准备必要的资料

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第2题
以下属于工程管理部门职责的是()

A.制定年度通信工程安全生产作业计划

B.制定通信工程生产安全事故专项应急救援预案

C.组织、指导通信工程项目管理人员的安全生产培训和考核工作

D.制定工程建设安全生产管理规章制度和工作流程

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第3题
制定培训计划需要注意以下哪些方面()

A.将技能培训融入个人发展

B.培训时间的便利性

C.保留计划的弹性

D.按照员工的喜好设计

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第4题
推算的中、停时能否完成是审批班计划的主要内容之一,累计不能完成时,要向()汇报。

A.铁路局

B.铁道部

C.列车调度员

D.车流

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第5题
销售区域管理的主要内容包括,确定区域销售定额、客户分析、客户销售额、制定客户目标、制定客户销售策略、制定销售活动计划。()
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第6题
关于招聘计划的编制,以下说法正确的是()。

A.企业人员的招聘渠道分为外部招聘和内部招聘,各有利弊

B.企业招聘的应聘者太少会给人员选拔流程造成过多的压力

C.制定招聘计划时,应该将招聘工作本身耗费的时间、选拔录用的时间和岗前培训的时间纳入考虑

D.招聘范围太小,会制约招聘的效果,而招聘范围过大会增加招聘的成本

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第7题
卫生应急监测的主要内容和任务是运用()的原理和方法、制定调查计划和方案。

A.传染流行病学

B.临床流行病学

C.环境流行病学

D.应急流行病学

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第8题
生产专业管理是企业生产活动的重要组成部分,其中包括:生产()管理、生产组织管理、日常调度指挥、文明生产、定置管理、交接班管理、在产品管理等主要内容。

A.系统

B.规划

C.制定

D.计划

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第9题
()是制定规划和计划的第一要素。

A.培训目标

B.培训对象

C.培训内容

D.培训方式

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第10题
培训组织单位根据培训计划制定培训方案。()
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第11题
()是培训计划制定的责任部门,负责本级及下辖分支机构的制式、非制式培训计划制定,对培训计划制定、培训内容、培训实施和培训效果负责。

A.总公司个人业务培训部

B.分公司个人业务培训部

C.中支培训部

D.总公司个人业务培训部部总室

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