2023年贵州遵义市余庆县城区学校缺编教师公开考调37人公告

为促进余庆县城乡教师队伍均衡协调发展，加大教师轮岗交流力度，经县人民政府同意，决定对城区学校缺编教师岗位实行公开考调。本次考调采取现场报名方式，报名时间2023年7月20日至21日上午8:30-11:30，下午2:00-5:00。考核采取笔试+面试方式进行。具体考调事宜如下：

一、考调原则

坚持公开、平等、竞争、择优的原则和德才兼备的标准，实行公开报名、公开程序、统一考试、择优选用的办法进行。

二、考调职位及人数

公开考调城区学校缺编教师37人，具体学校及职位见《余庆县2023年城区学校缺编教师考调职位表》（附件1）。

三、考调对象及报考条件

（一）考调对象

本县范围内任教三年及以上在编教师（2020年9月及以前经市级批准聘用且2020年12月31日以来未正式调动过，年龄在40周岁及以下＜1983年7月22日及以后出生＞，具有高级职称或荣获市级优质课一等奖的可放宽到45周岁＜1978年7月22日及以后出生＞。特岗教师需接转后满一年以上，即2019年9月及以前参加工作）。

交流（借调）到子营街道和白泥镇符合《余庆县2023年城区学校缺编教师考调职位表》中职位报考条件的中小学教师必须参加考调，符合报考条件且未参加考调的或报名后在任一环节放弃的退回编制单位，未考上的教师确因工作需要且符合交流条件，重新办理相关手续。

（二）报考条件

1、政治立场坚定、政治素质过硬，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

2、热爱教育事业，有较强的事业心、责任感，具备良好的师德修养，具有良好的业务素质，无违法、犯罪记录。

3、具有大学本科及以上学历。

4、具有与报考职位相应学段及以上学科教师资格证。

5、近三年年度考核均为“合格”及以上等次（含试用期“不定等次”）。

6、具有报考职位所需的其他资格条件。

7、受到党纪、政纪处分还在处分影响期内的或正在接受立案审查的人员不得报考。

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四、报名、资格审查

1、报名时间：2023年7月20日至21日上午8:30—11:30、下午2:00—5:00。

2、报名地点：见附件。

3、报名资料：《余庆县2023年城区学校缺编教师公开考调报名表》（附件2，以下简称《报名表》）、本人有效居民身份证、毕业证、教师资格证、近三年年度考核表等有关证明材料和加分材料（各种材料均为原件，同时交复印件）、近期蓝底免冠证件电子照片。

4、报名费用：100元/人。

5、资格审核：报名时现场对报考人员进行资格初审，对符合条件的，在《报名表》相应位置签署意见；对不符合条件或填报信息不完整、提供证明材料不全的，视为不合格。资格审查贯穿整个考调过程，任一环节发现资格不符者均取消考调资格。

6、报名人数与考调职位数不足3：1的，调减或取消相应考调职位数。报名结束后在“余庆县人民政府门户网站”“余庆教育网”微信公众号发布调减公告。

五、考试及成绩计算

（一）笔试

1、笔试为统一时间、闭卷考试。

2、笔试内容：所报考职位的学科知识80分，综合知识20分，满分100分。

3、笔试时间：2023年7月29日9:00—11:30。考试期间考生不得提前交卷、退场。

4、笔试地点：见准考证。报考人员于笔试前一日下午2:00—5:00持本人有效居民身份证到县教体局511办公室领取准考证。

5、笔试成绩：笔试成绩在“余庆县人民政府门户网站”、“余庆教育网”微信公众号公示。公示次日8:30-11:30，14:00-16:00为查分时间，查分结束后按考调职位数最高1：3的比例，以笔试成绩从高到低依次确定面试对象，末位成绩并列的一并作为面试对象进入面试环节。面试人员名单公示时间为3天。

（二）面试

1、面试形式：结构化面试。

2、面试时间：2023年8月5日。面试地点见面试准考证。

3、面试成绩：采用现场打分方式进行，成绩采用百分制计算，保留两位小数。以面试成绩通知书形式在候分室告知考生面试成绩。

（三）加分

加分项目为：综合表彰、优质课比赛（竞赛）、年度考核三项，合计加分满分为5分，计入综合成绩。具体加分细则见《余庆县2023年城区学校缺编教师公开考调加分细则》（附件3）。

（四）综合成绩

综合成绩=笔试成绩×80%＜保留两位小数＞+面试成绩×20%＜保留两位小数＞+加分，综合成绩保留两位小数。综合成绩在“余庆县人民政府门户网站”、“余庆教育网”微信公众号公示，同时公示拟考察对象，公示时间为3天。

转载自：余庆县2023年城区学校缺编教师公开考调简章（附件下载）

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