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第2题
关于非全日制用工，说法正确的有()。
A.双方当事人可以约定试用期
B.双方当事人可以订立口头协议
C.劳动报酬结算支付周期最长不得超过15日
D.终止用工时，用人单位不向劳动者支付经济补偿
第3题
根据劳动合同法律制度的规定，下列关于不同用工形式劳动报酬结算支付周期的表述中，正确的有（）。
A.对完成一次性临时劳动或某项具体工作的劳动者，用人单位应按有效协议或者合同规定其完成劳动任务后即支付劳动报酬
B.非全日制用工劳动者的劳动报酬结算支付周期最长不得超过15日
C.被派遣劳动者的劳动报酬，在结束劳务派遣用工时支付
D.全日制用工劳动者的劳动报酬至少每周支付一次
第5题
根据《劳动合同法》，下列关于非全日制用工的说法，正确的有（）
A.从事非全日制用工的劳动者与多个用人单位签订劳动合同的，后订立的劳动合同不得影响先订立的劳动合同的履行
B.非全日制用工双方当事人不得约定试用期
C.非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过15日
D.终止非全日制用工时，用人单位未提前通知劳动者的，应当向劳动者支付经济补偿
E.非全日制用工双方当事人应当订立书面协议
第6题
关于非全日制用工的说法，下列哪一选项不符合《劳动合同法》规定？ A．从事非全日制用工
关于非全日制用工的说法，下列哪一选项不符合《劳动合同法》规定？
A．从事非全日制用工的劳动者与多个用人单位订立劳动合同的，后订立的合同不得影响先订立合同的履行
B．非全日制用工合同不得约定试用期
C．非全日制用工终止时，用人单位应当向劳动者支付经济补偿
D．非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过十五日
第8题
非全日制用工与全日制用工的区别有哪些（）。
A.在同一单位的工作时间不同
B.非全日制用工可以订立口头协议
C.非全日制用工的劳动关系可以随时终止且无须支付经济补偿金
D.非全日制用工一般只缴纳工伤保险
E.非全日制用工以小时计酬为主，结算支付周期最长不超过15日
第9题
关于A公司支付王某劳动报酬的说法，正确的是（）
A.王某所从事的非全日制用工必须按周计酬
B.公司向王某支付劳动报酬的周期最长不得超过15日
C.公司应按月向王某支付劳动报酬
D.王某在A公司的计酬标准不得低于最低生活保障标准
