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[判断题]

被信用管理关闭平台权限的员工,以上一次离开平台时的经纪人级别为基础,每6个月级别衰减一级()

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第1题
张一搏因信用管理被关闭平台权限,后来又复职到平台成为一名经纪人,平台积分/职级从0开始计算()
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第2题
如果团长出现拒收、不接司机电话、不让用户提菜等严重违规情况的,会导致什么惩罚()

A.违规团长直接关闭卖菜权限

B.违规团长的直接上级,扣除开拓佣金200元

C.没关系,公司仁慈,不会处罚

D.规团长的上级的上级,扣除管理奖励50元

E.累计拓展违规团长3个及以上,平台将直接关闭拓展人的拓展权限,其拓展的其他团长将由其上级进行分配管理

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第3题
试用期员工提前3日,转正员工,管理岗位(组长以上级别)提前30日以钉钉平台及书面申请向公司提出离职申请。离职员工必须在离职前办理完所有的交接手续后方可结算工资()
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第4题
关于员工离职手续办理以下哪些流程是存在风险可能的()

A.离职申请可以为口头、邮件、电话、书面等形式

B.离职审批须经部门总、分管总、分公司总经理审批

C.离职前应完部门内外工作交接、各类系统权限的清理,并经相关责任人签字确认

D.员工离职后工牌、门禁等权限可半年批量清理一次

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第5题
经纪人VR带看作弊行为会受到以下哪些处罚()

A.平台会根据经纪人所在处罚梯度通过扣减贝壳币

B.行程量无效

C.关闭VR带看权限、展位关黑等手段对其予以处罚

D.对于经纪人通过购买黑产服务进行VR带看作弊的行为,一经内部查实,将额外对经纪人进行信用分扣6分处罚(黄线)

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第6题
关于社交媒体帐号管理,公司账号对应邮箱规范使用,以下哪项说法不正确()

A.原则上,注册账号鼓励使用专设公共邮箱而非员工个人邮箱,以免部分平台不支持账号变更,而在原账号创建员工离职后其个人邮箱被注销而社交媒体平台信息无法收取

B.当管理员发生变更时,新管理员应及时更换相关联络邮箱,以确保账号安全、稳定,平台信息及时收取

C.公共邮箱管理人员应及时查收社交媒体平台所发信息,及时告知相关人员必要的通知消息

D.为确保账号后台信息安全,公司账号可以使用公司外部邮箱予以账号注册和设置联络邮箱

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第7题

图片轮播是平台禁止的低质量短视频内容,一经发现,平台会采取架违规商品、扣除信用分、限制或永久关闭商品分享功能等管理措施。()

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第8题
托马斯正在管理所有有权访问他的员工的访问权限和凭据公司的AWS账户。 今天早上,他被告知其中一些帐户可能已经存在妥协了,他现在需要更改密码策略并为所有人重新生成新密码用户。 为了实现这一目标,托马斯需要使用哪些AWS服务?()

A.政策和访问管理

B.弹性云计算

C.访问管理

D.以上都不是。

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第9题
员工应妥善管理自己的短信及电子邮件平台登陆权限,严禁任何人未经允许登陆服务平台发送短信及电子邮件;严禁员工将自己的权限转给他人使用;严禁员工使用他人权限()
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第10题
本省超级管理员工号可以通过公众业务运营平台系统中心的()菜单批量给工号赋权。

A.角色管理

B.用户权限管理

C.数据权限管理

D.菜单管理

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第11题
引起模组进程关闭的原因是()

A.端口号被占用

B.配置文件错误

C.配置文件使用777权限

D.以上都是

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