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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

管理者需要具备一些基本技能,对于高层管理者来说下列技能最重要的是()。

A.技术技能

B.人际技能

C.概念技能

D.三者同等重要

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第1题
相对于高层管理者来说,基层管理者更需要具备的管理技能是()。

A.概念技能

B.技术技能

C.人际技能

D.决策技能

E.营销技能

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第2题
高层管理者应具备的较强的管理技能是()。

高层管理者应具备的较强的管理技能是()。

A.概念技能

B.技术技能

C.人际技能

D.决策能力

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第3题
不同层次的管理者应具备的管理技能重点不同,高层管理者应重点具备的管理技能是()。A.概念技能

不同层次的管理者应具备的管理技能重点不同,高层管理者应重点具备的管理技能是()。

A.概念技能

B.人际技能

C.技术技能

D.生产技能

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第4题
对于公司企业的规章制度和法律法规,需要遵守的人有()

A.高层管理者

B.中层干部

C.基层员工

D.以上所有人员

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第5题
对于高层管理者来说,掌握良好的()是最为重要的。

A.人际技能

B. 管理技能

C. 技术技能

D. 概念技能

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第6题
房地产经纪机构人员管理的基本原则,主要有()。

A.保证每个岗位的人员都具有适当的任职资格

B.必须注重在本职岗位上的再学习和再培训

C.订立公正、合理的奖惩制度

D.机构的高层管理者应当以身作则,也不能姑息员工的一些细小违规行为

E.对一些关键的岗位要加强控制

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第7题
技术技能是指管理者掌握和熟悉特定专业领域中的过程、惯例、技术和工具的能力。技术技能对于()最
重要。

A.基层管理

B.中层管理

C.高层管

D.各层管理

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第8题
各级管理者的基本技能()

A.组织绩效管理

B.团队绩效管理

C.个人绩效管理

D.以上都不是

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第9题
高层管理者必须具备高超的概念技能。()
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第10题
与基层管理者和中层管理者相比,高层管理者更需具备的技能是()。

A.人际技能

B.领导技能

C.技术技能

D.概念技能

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第11题
在管理什么类型的下属,管理者需要少一些干预,多给些权利,让他多做些挑战性、较高的工作,多给行动上的支持,给他带团队()

A.老虎

B.孔雀

C.考拉

D.猫头鹰

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