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[单选题]
《中央企业合规管理指引(试行)》规定:中央企业应加强对如下哪类人员的合规管理:()。
A.管理人员
B.重要风险岗位人员
C.海外人员
D.以上全部
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A.管理人员
B.重要风险岗位人员
C.海外人员
D.以上全部
A.三,八
B.五,十
C.三,十
D.五,八
A.对宣传推介材料进行合规审核
B.对销售协议的签订进行合规审核,对销售机构签约前进行审慎调查,严格选择合作的基金销售机构
C.建立有效的投资流程和投资授权制度
D.加强销售行为的规格和监督,防止延时交易、商业贿赂、误导、欺诈和不公平对待投资者等违法违规行为的发生
A.了解客户了解业务尽职审查,真实性、合理性和逻辑性
B.了解客户了解业务风险为本,真实性、合理性和逻辑性
C.了解客户了解业务风险文本、真实性、合规性和准确性
D.了解客户了解业务尽职审查,合规性、完整性和准确性
A.调查研究、征求意见
B.征求意见、专业评估
C.专业评估、合法合规性审查和集体讨论决定
D.调查研究、征求意见、专业评估、合法合规性审查和集体讨论决定
A.《管理会计基本指引》
B.《管理会计应用指引第100号——战略管理》
C.《会计改革与发展“十三五”规划纲要》
D.《企业产品成本核算制度(试行)》
A.协商一致
B.档法合规
C.风险可控
D.成本可算
A.合规管理部门员工为履行职责,能够享有相应的资源,应能够获取和接触必需的信息和人员
B.合规管理部门在公司内部享有正式的地位,并在公司的合规政策或其他正式文件中予以规定
C.在合规风险管理部门负责人的职位安排上,应避免其合规风险管理职责与其承担的任何其他职责之间产生可能的利益冲突
D.合规管理部门应当在公司享有特权