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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

关于劳务分包队伍退场管理,说法正确的是()。

A.劳务队伍退场前,总承包单位项目部应对其进行评价

B.分包合同价款结算支付手续完毕后,施工队伍应及时撤场未及时退场,给发包人造成经济损失的由施工队伍承担

C.工程施工完毕,施工队伍应做好剩余材料、设备的保护和移交工作,并按要求退场

D.如果劳务费没有按合同约定支付完毕,施工队伍有理由不退场

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第1题
下列不属于分包劳务方退场情况的是()。
下列不属于分包劳务方退场情况的是()。

A、因合同履行完毕,正常终止合同

B、因某种原因,被总承包方强制终止

C、因劳务分包队伍单方退场

D、因合同不符合规定,提前退场

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第2题
对在我方施工现场的工程劳务分包队伍的安全生产应由他们自己管理,我方无权干涉()

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第3题
总承包或专业承包企业项目劳动力管理员对劳务分包队伍进行日常检查是项目进行的基本控制活动,也是最基础的管理活动。此题为判断题(对,错)。
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第4题
劳务管理的过程包括()。

A.劳务队伍投标

B.签订劳务分包合同

C.实名验证劳务人员资格

D.劳务作业过程管理

E.劳务费用结算与支付

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第5题
【背景】某发包人与某承包人签订劳务分包合同,承包人就劳务组织施工并完成相应的劳务作业后通知发
包人验收,发包人迟迟未进行验收,最后逾期验收。之后劳务分包公司进行相应的劳务队伍考评与劳动资料的归档。

请根据背景材料回答下列问题:

劳务组织施工并完成相应的劳务作业后,发包人应当在何期限内组织验收()。

A.3日

B.3个工作日

C.5日

D.5个工作日

劳务分包合同中不得包括以下()内容。A.低值易耗材料

B.周转性材料租赁

C.主要材料

D.大型机械

在施工过程中,劳务分包公司提供现场的花名册,花名册中包括()。A.籍贯

B.身份证号

C.岗位证书编号

D.年龄

劳务管理资料档案最低保存年限是()。A.合同类5年

B.文件记录类8年

C.统计报表类8年

D.劳务费发放类8年

请帮忙给出每个问题的正确答案和分析,谢谢!

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第6题
对劳务分包队伍进行考核评价应由()组织开展。A.项目经理部B.生产管理部门C.劳务管理部门D.经营管

对劳务分包队伍进行考核评价应由()组织开展。

A.项目经理部

B.生产管理部门

C.劳务管理部门

D.经营管理部门

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第7题
关于建设工程分包的说法,正确的是()。

A.专业承包单位可以将其承包工程中的劳务作业发包给劳务分包单位

B.总承包单位应当接受建设单位推荐的分包单位

C.总承包单位可以将工程分包给符合条件的个人

D.总承包单位将其承包的工程分包给他人时,应当提前3日通知建设单位

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第8题
下列关于建设工程承包制度的说法中,正确的是()。

A.建设工程承包制度包括总承包、专业分包和劳务分包等制度

B.共同承包是指两个以上具有同等资格的单位组成法人联合体共同承包工程

C.工程总承包是指发包人将工程项目的全部施工任务发包给具有相应资质的企业承包

D.建设工程施工分包包括专业工程分包和劳务作业分包

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第9题
凡在公司范围内承接劳务分包工程施工的劳务作业队伍,经劳务分包队伍综合考评,不合格的队伍将()。

A.清退出场

B.停工整顿

C.深入调查

D.限期整改

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第10题
劳务分包队伍人数在百人以上的劳务分包企业,没有配备专职安全员,可以使用兼职管理人员。()

劳务分包队伍人数在百人以上的劳务分包企业,没有配备专职安全员,可以使用兼职管理人员。()

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第11题
下列关于劳务用工管理正确的是()。

A.严禁将工人工资发放给包工头或其他不具备用工主体资格的组织和个人

B.工资卡必须交由工人自行保管

C.严禁班组长、劳务队长或者分包企业在工人工资卡中提取资金

D.以上都正确

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