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[主观题]

某公司一月份发生大额的材料效率差异。下述哪一条不能解释该大额差异发生的原因：A.生产人员缺乏足

某公司一月份发生大额的材料效率差异。下述哪一条不能解释该大额差异发生的原因：

A.生产人员缺乏足够的培训和有效的监督

B.削减了预防性维修费用支出

C.超出主预算多生产

D.公司需要处理大量的紧急订单任务

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第1题

某公司一月份发生大额的材料效率差异。下述哪一条不能解释该大额差异发生的原因：A.削减了预防

某公司一月份发生大额的材料效率差异。下述哪一条不能解释该大额差异发生的原因：

A.削减了预防性维修费用支出

B.生产人员缺乏足够的培训和有效的监督

C.公司需要处理大量的紧急订单任务

D.超出主预算多生产

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第2题

某公司生产品，实行标准本钱管理。每件产品的标准工时为3小时，固定制造费用的标准本钱为6元，企业生产能量为每月生产产品400件。7月份公司实际生产产品350件，发生固定制造本钱2250元，实际工时为1100小时。根据上述数据计算，7月份公司固定制造费用效率差异为（）元。

A.100

B.150

C.200

D.300

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第3题

已知某企业生产甲产品，其标准成本的相关资料如下：单件产品耗用A材料10千克，每千克的标准单价为3

元；耗用B材料8千克，每千克标准单价为5元；单位产品的标准工时为3小时，标准工资率为12元／小时；标准变动性制造费用率为8元／小时；标准固定性制造费用率为12元／小时。假定本期实际产量1 300件，发生实际工时4 100小时，直接人工总差异为+3 220元，属于超支差。要求： (1)计算甲产品的单位标准成本。 (2)计算实际发生的直接人工。 (3)计算直接人工的效率差异和工资率差异。

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第4题

计算题：某公司一月份共计生产200吨产品，在生产过程中有0.27吨的因质量问题判废，料头料尾等0.53吨。计算一月份的合格率是多少？

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第5题

假设某公司期初库存材料10吨，计划成本17800元，材料成本差异250元，本月购进材料10吨，总成本17600元，本月发出材料15吨。

要求：(1)计算本月材料成本差异率;

(2)计算本月发出材料应负担的成本差异;

(3)计算月末结存材料的实际成本。

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第6题

企业从某公司购入的原材料验收入库，该批原材料实际成本55000元，计划成本58000元。作入库并结转

材料成本差异的会计分录。（4分）

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第7题

某公司生产X产品需使用一种直接原材料W。本期生产X产品1, 000件，耗用材料9,000千克，W材料的实际价格为200元/千克。材料W的标准价格为210元/千克，单位产品的材料标准用量为9.2千克。

要求:计算材料W的成本差异，分析材料成本差异的原因?

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第8题

假设某公司生产的甲产品有关材料消耗的计划和实际资料如下：要求：运用连环替代法分析材料消耗总额

假设某公司生产的甲产品有关材料消耗的计划和实际资料如下：

假设某公司生产的甲产品有关材料消耗的计划和实际资料如下：要求：运用连环替代法分析材料消耗总额假设某公

要求：运用连环替代法分析材料消耗总额的差异原因。

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第9题

原材料质量低劣，会造成（）向不利方面扩大。

A.直接材料成本的数量差异

B.直接人工成本的效率差异

C.变动制造费用的效率差异

D.固定制造费用的能量差异

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第10题

构成直接材料成本差异的基本因素有直接材料的数量差异和（)

A、效率差异

B、价格差异

C、消耗差异

D、闲置能量差异

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