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[多选题]

培训教案的内容应包括()。

A.培训目标

B.教学设计

C.培训指导者

D.培训目的

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第1题
培训教案撰写主要包括课程名称、()、培训目的、课程目标、地点、时间、培训设备及培训内容等。

A.目标学员

B.课程时间安排表

C.培训课程描述书

D.培训记录表

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第2题
在编写教案时,确定教学内容主要依据___。()

A.是否有助于实现培训目标

B.教学大纲

C.教学项目

D.学员是否有学习兴趣

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第3题
编写培训教案,要在熟悉内容基础上,思考如何将培训内容对学员进行讲授或演示,通常可以用()的形式来体现,以文字提示加箭头来表示。

A.线索二叉图

B.逻辑线索图

C.字典树

D.程序流程图

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第4题
驾驶员培训教学日志的内容包括___。()

A.阶段考核意见

B.教学项目.教学目标和培训学时

C.学员签字

D.教练员评价及签字

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第5题
分析与输出培训需求结果包括的内容有()。

A.对培训需求的信息整理、归档

B.确定培训需求计划目标

C.对培训需求进行分析、总结

D.撰写培训需求调查报告

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第6题
培训开发项目验收内容主要包括()。

A.项目规范性

B.预期目标完成情况

C.推广应用价值

D.经费使用情况

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第7题
在培训项目开发过程中,应紧密结合企业实际需求,坚持以()为基础,开发内容服务于培训目标。

A.培训目标

B.培训需求

C.学员兴趣

D.岗位胜任力

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第8题
养老机构应建立健全以工作为本的培训制度,其培训内容不包括()

A.方针、目标及质量意识

B.新专业知识

C.人力资源管理制度

D.继续教育

E.质量管理制度

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第9题
在选择培训内部审计职员的指导策略时,首席审计执行官应首先考虑。A.组织的目标。B.学习内容。C.

在选择培训内部审计职员的指导策略时,首席审计执行官应首先考虑。

A.组织的目标。

B.学习内容。

C.学员的学习愿望。

D.预算约束。

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第10题
教练员编写教案时,应确定本节课的教学___。()

A.项目和内容

B.目标

C.重点.难点

D.手段和方式

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第11题
单位要确立终身教育的观念和全员培训的目标,对在岗的从业人员应进行经常性的安全生产教育培训。其内容主要是()。

A.安全生产新知识、新技术

B.安全生产法律法规

C.安全生产基本知识

D.事故案例

E.作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施

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