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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

医学心理咨询时,心理量表评价的目的主要是()。

A.让来访者明确自己的心理问题

B.帮助咨询人员了解来访者的心理问题

C.可省去心理检查过程

D.可省去躯体检查过程

E.作为一种形式表示医生对来访者的关注

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第1题
项目的技术效果评价主要是对技术的()进行分析和评价。

A.先进性

B.适用性

C.经济性

D.安全性

E.可行性

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第2题
教育评价分为量化评价与质性评价主要是根据()进行划分的。

A.评价的目的

B.评价的内容

C.评价的方法

D.评价的对象

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第3题
在银行经营绩效的评价中,内部评价体系的目的主要是建立有效的内部绩效考核体系,以形成对内部各个部门、各个业务条线直至每一个人的良好激励。()
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第4题
关于学校心理咨询,以下说法正确的是()。

A.心理咨询应该一次解决问题

B.心理咨询仅仅是安慰别人、替人除难

C.心理咨询的表面方式主要是谈话

D.学校思想教育工作等同于学校心理咨询工作

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第5题
PING命令主要是用来查看到目的地址的时延和丢包情况。()
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第6题
所谓乱用心理测验,并不是指()。

A.为寻找心理问题的原因而使用量表

B.在诊断目的的以外使用各种心理量表

C.在临床上使用直接翻译的测验工具

D.凭借直觉对数据以及结果进行解释

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第7题
西汉武帝时颁布“告缗令”的目的主要是()。

A.加强社会治安管理

B.加强对外贸易管理

C.推行国家专卖制度

D.推行重农抑商政策

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第8题
坯布的前处理主要是对坯布进行煮练,其目的是将坯布上的杂质、灰尘、污渍等去除掉,使织物在染色时能够保证质量。()
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第9题
评价机制底线要求主要是为认证专家在认证实践中提出可行的应用方法,使得认证专家在按照面向产出的认证模式开展工作时,充分理解基于现有工作基础的最低要求,其使用的认证环节主要在以下哪两个阶段()

A.工程认证的申请受理阶段

B.自评报告的预审阶段

C.现场考查阶段

D.结论审议阶段

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第10题
表现性评定亦称“表现为本的评定”“真实性评定”“另类评定”,它最早运用在心理学领域和企业管理领
域。表现性评定主要是指教师在教育活动中,通过设计一定的问题情境,分析学生在完成实际任务时的表现来评价。()

此题为判断题(对,错)。

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第11题
对下属进行绩效反馈时,你通常会采取的方式是:()

A.直接切入主题,通常先反馈优点,再反馈问题

B.反馈的目的主要是帮助他提升,因此,主要以问题剖析为主

C.直接切入主题,通常先反馈问题,再肯定成绩

D.为了达到最佳反馈效果,以鼓励为主,问题点到为止

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