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更多“SSL协议的握手阶段包括5个阶段：（）、（）、（）、（）其中…”相关的问题
第1题
SSL协议工作的基本流程包括（)。
A.接通阶段：客户机通过网络向服务器打招呼，服务器回应
B.密码交换阶段：客户机与服务器之间交换双方认可的密码，一般选用RSA密码算法
C.会谈密码阶段：客户机器与服务器间产生彼此交谈的会谈密码
D.检验阶段：客户机检验服务器取得的密码
E.结束阶段：客户机与服务器之间相互交换结束的信息
第2题
关于SSL的描述，不的是（)。
A.SSL协议分为SSL握手协议和记录协议
B.SSL协议中的数据压缩功能是可选的
C.大部分浏览器都内置支持SSL功能
D.SSL协议要求通信双方提供证书
第3题
一般把新产品的采用过程看作是创新决策过程，主要包括5个阶段，以下顺序正确的是（)
A.认识阶段说服阶段决策阶段实施阶段证实阶段
B.说服阶段认识阶段决策阶段实施阶段证实阶段
C.认识阶段说服阶段决策阶段证实阶段实施阶段
D.说服阶段认识阶段决策阶段证实阶段实施阶段
第4题
LOD被定义为5个等级，其中（)等同于方案设计或扩初设计，此阶段的模型包含普遍性系统包括大致的数量
LOD被定义为5个等级，其中()等同于方案设计或扩初设计，此阶段的模型包含普遍性系统包括大致的数量、大小、形状、位置以及方向
A.LOD100
B.LOD200
C.LOD300
D.LOD400
第6题
日本企业对员工职业生涯的培训大致可以分为5个阶段。第一阶段的对象是新进员工，培训内容主要包括
企业价值观、行为规范、岗位技能等。第二阶段针对30岁左右的员工，主要内容是新技术、新工艺等方面的内容。第三阶段是针对35～40岁的员工，其培训内容主要包括管理知识技能、人际关系协调能力等。第四阶段是40～50岁员工，主要包括知识技术的更新和管理、技能方面的提高等。第五阶段是55岁以上的员工，他们即将面临退休，为此企业一般会提供有关退休后生活安排方面的课程。
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在上述案例中，日本企业对员工职业生涯培训的第一阶段就是我们通常所说的______。
A．在职培训
B．脱产培训
C．岗前培训
D．管理开发培训
