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题目内容（请给出正确答案）

[多选题]

计入工资总额的奖金包括()

A.生产奖

B.机关、事业单位的奖励工资

C.体育竞赛奖

D.其他资金

E.节约奖

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更多“计入工资总额的奖金包括（)A.生产奖B.机关、事业单位的奖励…”相关的问题

第1题

下列奖金（）不能计入工资总额

A.发明创造奖

B.节约奖

C.全勤奖

D.安全奖

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第2题

计入薪酬总额的奖金包括()。

A.生产奖

B.机关、事业单位的奖励工资

C.体育竞赛奖

D.其他奖金

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第3题

根据有关规定，下列应当计入工资总额的是()

A.月基本工资

B.交通及通讯补贴

C.节假日加班工资

D.奖金

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第4题

工资总额包括企业应支付给职工的所有工资、奖金、津贴和各项补助。（)A．正确B．错误

工资总额包括企业应支付给职工的所有工资、奖金、津贴和各项补助。()

A．正确

B．错误

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第5题

设置的“劳动竞赛奖”或“专项奖金”等等，所占用的奖励额度原则上全年不应超过工资总额的（）

A.5%

B.10%

C.15%

D.20%

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第6题

人工费是指按工资总额构成规定，支付给从事建筑安装工程施工的生产工人和附属生产单位工人的各项费用，主要包括计时工资或计件工资、奖金、（）、加班加点工资、特殊情况下支付的工资。

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第7题

个人年度自行申报，工资薪金明细界面没有“奖金计税方式选择（）

A．个人年度自行申报，工资薪金明细界面没有奖金计税方式选择，是因为您月度申报的时候全年一次性奖金是和工资合并申报的，收入里面已经包括全年奖的收入了B．是系统问题需要反馈升级解决此问题C．以上说辞均对

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第8题

企业缴纳社会养老保险费的费率是（)A．企业工资总额的20%B．企业税后利润的5%C．企业可变成本的10%D．

企业缴纳社会养老保险费的费率是()

A．企业工资总额的20%

B．企业税后利润的5%

C．企业可变成本的10%

D．企业奖金总额的15%

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第9题

省级公司应设立安全生产专项奖，专款专用。其中，安全生产一类和二类单位每年安全生产专项奖额度不得低于年度工资总额的（）%

A.1

B.1.5

C.2

D.2

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第10题

工资总额的组成部分包括()。

A.计时工资

B.计件工资

C.奖金

D.加班加点工资

E.特殊情况工资

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